逻辑狗狗的疑问，23题“闪亮亮的简历”

tianlingfrl

这个题我认为应该是第二种，首先可以从实际角度出发一下，也就是说简历这个东西无论是VIVID的还是BORING的，其涵盖内容都应该是一致的，所以这个是不用假设的。我觉得这个题的关键在于后面的比较词，更吸引人，也就是说VIVID的比BORING的更吸引人，反过来就是BORING的不如VIVID的吸引人，也就是很无聊，符合题目要求，所以题目的暗含假设应该是长简历是不吸引人的，如果长简历和短简历都同样吸引人的话，那么也就没有比较之分了~

立小夏

按照XDF老师讲的方法来做假设题的话 是取非削弱原文的 即为正确选项
1取非：亮闪闪的简历比详细简历覆盖内容少，削弱原文
2取非：大部分简历都不boring，没有削弱原文结论

所以 选1

安非它名

突然又觉得是2，因为按取非的话，没说简历内容少就会不吸引人，但取极端的例子的话，假如全部都是vivid，效果对雇主来是和所有的都是boring的效果是一样的，所以只有大部分都是boring的假设下，vivid的才能吸引人

立小夏

突然又觉得是2，因为按取非的话，没说简历内容少就会不吸引人，但取极端的例子的话，假如全部都是vivid，效果对雇主来是和所有的都是boring的效果是一样的，所以只有大部分都是boring的假设下，vivid的才能吸引人

-- by 会员 安非它名 (2010/8/10 22:13:43)

我理解是 即使举了极端的例子，假如全都是vivid，那么就都吸引人啊.......还是没有削弱原文。。。
不知道对不对
我也晕咧~。。。

tianlingfrl

按照XDF老师讲的方法来做假设题的话 是取非削弱原文的 即为正确选项
1取非：亮闪闪的简历比详细简历覆盖内容少，削弱原文
2取非：大部分简历都不boring，没有削弱原文结论

所以 选1

-- by 会员 立小夏 (2010/8/10 22:06:23)

疑问
取非是涵盖内容少 那么覆盖内容少跟吸引人之间有什么必然关系么？很明显是无关假设

个人总结这类ASSUME题，该题的问法是从题目可以ASSUME什么，还有一类题是ASSUMPTION题
两者的区别在于
ASSUME题是在确定结论正确的前提下，由结论引出其中的暗含假设。而ASSUMPTION题则是结论基于什么假设才是成立的。一个是拿结论推，一个是推结论~不知道有没有表达清自己的意思，就是说这类题也是假设题的一种，要按照假设题的想法去做，但不能完全按照假设题的解法去做~

魏小妞要出国

按照XDF老师讲的方法来做假设题的话 是取非削弱原文的 即为正确选项
1取非：亮闪闪的简历比详细简历覆盖内容少，削弱原文
2取非：大部分简历都不boring，没有削弱原文结论

所以 选1

-- by 会员 立小夏 (2010/8/10 22:06:23)

疑问
取非是涵盖内容少 那么覆盖内容少跟吸引人之间有什么必然关系么？很明显是无关假设

个人总结这类ASSUME题，该题的问法是从题目可以ASSUME什么，还有一类题是ASSUMPTION题
两者的区别在于
ASSUME题是在确定结论正确的前提下，由结论引出其中的暗含假设。而ASSUMPTION题则是结论基于什么假设才是成立的。一个是拿结论推，一个是推结论~不知道有没有表达清自己的意思，就是说这类题也是假设题的一种，要按照假设题的想法去做，但不能完全按照假设题的解法去做~

-- by 会员 tianlingfrl (2010/8/10 22:44:56)

同学，我还是没有明白呢，assume题和assumption有什么区别吗？不都是假设题么~？

DebeersHk

按照GWD上课的思维方式，这里并没有讨论简历长短，而是在讨论“VIVID vs Boring”，而一般人的思维惯性就是简历/内容之长短。比如MBA所谓的 ONE PAGE CV.
此外， 螃蜞同学在这里改了狗主人的话，狗主人并没有说“精简简历”，而只是说“简历”；如果原文是“精简简历”，那毫无疑问选“VIVID能表达同样的内容”

作者说了vivid的精简简历比boring长简历好，assume的东西就应该是相同的其他条件啊，其他条件相同，比较就成立了。
大部分boring长简历只是一种可能性，并不一定是作者assume的。

-- by 会员 螃蜞 (2010/8/10 21:29:14)

我觉得这个地方应该是一个相对性，正因为有了很多boring的，vivid的才能吸引眼球

-- by 会员 魏小妞要出国 (2010/8/10 21:39:15)

tianlingfrl

按照XDF老师讲的方法来做假设题的话 是取非削弱原文的 即为正确选项
1取非：亮闪闪的简历比详细简历覆盖内容少，削弱原文
2取非：大部分简历都不boring，没有削弱原文结论

所以 选1

-- by 会员 立小夏 (2010/8/10 22:06:23)

疑问
取非是涵盖内容少 那么覆盖内容少跟吸引人之间有什么必然关系么？很明显是无关假设

个人总结这类ASSUME题，该题的问法是从题目可以ASSUME什么，还有一类题是ASSUMPTION题
两者的区别在于
ASSUME题是在确定结论正确的前提下，由结论引出其中的暗含假设。而ASSUMPTION题则是结论基于什么假设才是成立的。一个是拿结论推，一个是推结论~不知道有没有表达清自己的意思，就是说这类题也是假设题的一种，要按照假设题的想法去做，但不能完全按照假设题的解法去做~

-- by 会员 tianlingfrl (2010/8/10 22:44:56)

同学，我还是没有明白呢，assume题和assumption有什么区别吗？不都是假设题么~？

-- by 会员 魏小妞要出国 (2010/8/10 22:49:33)

额。。。这个。。。怎么说呢，我也表达不好~我这是做这类题自己想出来的一些东西，可能自己理解起来比较好用吧~我觉得这类题还是有区别的，思考方式上的区别吧~

魏小妞要出国

按照GWD上课的思维方式，这里并没有讨论简历长短，而是在讨论“VIVID vs Boring”，而一般人的思维惯性就是简历/内容之长短。比如MBA所谓的 ONE PAGE CV.
此外， 螃蜞同学在这里改了狗主人的话，狗主人并没有说“精简简历”，而只是说“简历”；如果原文是“精简简历”，那毫无疑问选“VIVID能表达同样的内容”

作者说了vivid的精简简历比boring长简历好，assume的东西就应该是相同的其他条件啊，其他条件相同，比较就成立了。
大部分boring长简历只是一种可能性，并不一定是作者assume的。

-- by 会员 螃蜞 (2010/8/10 21:29:14)

我觉得这个地方应该是一个相对性，正因为有了很多boring的，vivid的才能吸引眼球

-- by 会员 魏小妞要出国 (2010/8/10 21:39:15)

-- by 会员 DebeersHk (2010/8/10 22:56:19)

前面我明白了，但是后半句话我不明白呢~~请再讲讲
如果原文是“精简简历”，那毫无疑问选“VIVID能表达同样的内容”
为虾米呢~？

DebeersHk

这里就是上文同学说的“取非后削弱”，换成GWD的话，一般的assumption题，一般选有not的选项，呵呵。也就是“亮闪闪的简历不会比详细的简历涵盖的内容少”。综合来说，就是这个选项要好一些了。上面之所以选“VIVID vs Boring”，只因为这个问题exactly在讨论是从boring的角度来看简历。

按照GWD上课的思维方式，这里并没有讨论简历长短，而是在讨论“VIVID vs Boring”，而一般人的思维惯性就是简历/内容之长短。比如MBA所谓的 ONE PAGE CV.
此外， 螃蜞同学在这里改了狗主人的话，狗主人并没有说“精简简历”，而只是说“简历”；如果原文是“精简简历”，那毫无疑问选“VIVID能表达同样的内容”

作者说了vivid的精简简历比boring长简历好，assume的东西就应该是相同的其他条件啊，其他条件相同，比较就成立了。
大部分boring长简历只是一种可能性，并不一定是作者assume的。

-- by 会员 螃蜞 (2010/8/10 21:29:14)

我觉得这个地方应该是一个相对性，正因为有了很多boring的，vivid的才能吸引眼球

-- by 会员 魏小妞要出国 (2010/8/10 21:39:15)

-- by 会员 DebeersHk (2010/8/10 22:56:19)

前面我明白了，但是后半句话我不明白呢~~请再讲讲
如果原文是“精简简历”，那毫无疑问选“VIVID能表达同样的内容”
为虾米呢~？

-- by 会员 魏小妞要出国 (2010/8/10 23:03:08)