揽瓜阁训练营 第三天（含CR，RC和IR题目）

我要700！

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谁知道呢

阅读: BACCA

第一段 是提出工作嵌入度之前是为了评估员工留用的，其实还有评估员工主动离职的作用。
第二段 高的工作嵌入度其实是促进了离职。第三段，工作嵌入度可以用来管理和了解离职率，公司除金钱和满意度外，还应该增加员工的社区参与度。

darcyzhx

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我要700！

RC:BADCD
CR:EA

darcyzhx

P：研究发现一些得了病的个人身体中存在低钙
C：这是因为他们喝了软水

A：与区域无关；
B： YES, 喝水能影响身体钙水平；NO，喝水与身体钙水平无关；
C:无关
D：只要是lower就行，无需significanlty
E：also无法影响结论

sarahmoon

mark

ZJRRRRRR

RC:
D A A C D
CR:
D A
DI:
SZ SH BJ

sarahmoon

介绍了job embeddedness概念，和联系到 turn over的作用etc
Job embeddedness是啥包含啥，link，觉得自己适不适合，觉得离开会有什么损失。说了作用预测离职倾向，和传统的两种比较，比他们好。
Job embeddedness的影响，同时意外的是会和家庭产生冲突，facilitate turn over。
Job embeddedness的重要性在于啥，understand它可以怎么怎么（接后面的话）又是谁作用的一段。

逻辑
建立联系  level of minerals—soft water  —conclusion
逻辑从前开始，weaken level和water没关系，比反对后面说soft water的对比 更好，否定前提。
第二题  类似做实验，控制变量是前提，A

leiyaqing1992

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uuu_

RC：BAECD
CR：DB

IR：shenzhen/beijing/chengdu