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楼主: Ysandre

[揽瓜阁逻辑小分队] day50

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发表于 2022-11-8 20:11:53 | 显示全部楼层
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发表于 2022-11-8 20:18:58 | 显示全部楼层
Day 50
1.        成本和时期
说一个公司在缩减运营成本时候应该选择减少薪水和员工工作的时间(工时),而不是直接解除一部分员工的合约。因为直接解除合约会造成没有被开除的员工工作量增大,但是薪水没有变,这样非常影响工作的热情和士气(Morale)问assumption
直接解除合约的公司往往不会招聘新人
裁员省下来的支出不会花在现有的员工上
减少薪水和工作时间不会像裁员一样影响其他人的热情和士气

2.        Fashion industry
还有一个将fashion industry的,说是有个国家颁布了一个D law to 保护这个产业,因为这个产业是创意性的(大概意思),还说这个design 专利保护了设计师的o什么什么,这个o什么什么就跟作家什么的一样。但是,这个D law 却只保护fashion industry 而不保护design,问explain
它把原创的所有权归给公司而不是designer?
选有可能对design不利或者没有什么影响的选项

3.        失业
先定义什么是失业,失业就是那些有能力并且至少连part-time job都没有的成年人。某地区从1980到1990(年份不确定)间失业人数从3m到2m,但同一时期调查中显示只有half of 1m的人有至少part-time job,怎么解释这一现象。 记得选项有:
1)        一些大公司为了提高效率让一些员工提早退休并招进新的年轻的员工代替;
2)        有half the million的人是第一次作为成年人找到工作。
A
发表于 2022-11-8 20:20:25 | 显示全部楼层
Day 50
1.        成本和时期
说一个公司在缩减运营成本时候应该选择减少薪水和员工工作的时间(工时),而不是直接解除一部分员工的合约。因为直接解除合约会造成没有被开除的员工工作量增大,但是薪水没有变,这样非常影响工作的热情和士气(Morale)问assumption

答案:减少薪水和工时不会影响士气

2.        Fashion industry
还有一个将fashion industry的,说是有个国家颁布了一个D law to 保护这个产业因为这个产业是创意性的(大概意思),还说这个design 专利保护了设计师的o什么什么,这个o什么什么就跟作家什么的一样。但是,这个D law 却只保护fashion industry 而不保护design,问explain,

答案:没看懂这个题目的意思

3.        失业
先定义什么是失业,失业就是那些有能力并且至少连part-time job都没有的成年人。某地区从1980到1990(年份不确定)间失业人数从3m到2m,但同一时期调查中显示只有half of 1m的人有至少part-time job,怎么解释这一现象。 记得选项有:
1)        一些大公司为了提高效率让一些员工提早退休并招进新的年轻的员工代替;
2)        有half the million的人是第一次作为成年人找到工作。
答案:(1)
发表于 2022-11-8 22:35:25 | 显示全部楼层
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发表于 2022-11-8 22:44:01 | 显示全部楼层
Day 50
1.        成本和时期
说一个公司在缩减运营成本时候应该选择减少薪水和员工工作的时间(工时),而不是直接解除一部分员工的合约。因为直接解除合约会造成没有被开除的员工工作量增大,但是薪水没有变,这样非常影响工作的热情和士气(Morale)问assumption
思路:assumption是减少薪水和工时不影响士气。
2.        Fashion industry
还有一个将fashion industry的,说是有个国家颁布了一个D law to 保护这个产业因为这个产业是创意性的(大概意思),还说这个design 专利保护了设计师的o什么什么,这个o什么什么就跟作家什么的一样。但是,这个D law 却只保护fashion industry 而不保护design,问explain,
这题干也太抽象。。
maybe设计师的o什么无法证明原创性,就像作家不拥有字本身,但是要通过字来表达思想

3.        失业
先定义什么是失业,失业就是那些有能力并且至少连part-time job都没有的成年人。某地区从1980到1990(年份不确定)间失业人数从3m到2m,但同一时期调查中显示只有half of 1m的人有至少part-time job,怎么解释这一现象。 记得选项有:
1)        一些大公司为了提高效率让一些员工提早退休并招进新的年轻的员工代替;
2)        有half the million的人是第一次作为成年人找到工作。

思路:解释这一现象
找一些他因:比如人没有report?
发表于 2022-11-9 10:44:42 | 显示全部楼层
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发表于 2022-11-9 11:15:33 | 显示全部楼层
Day 50
1.        成本和时期
说一个公司在缩减运营成本时候应该选择减少薪水和员工工作的时间(工时),而不是直接解除一部分员工的合约。因为直接解除合约会造成没有被开除的员工工作量增大,但是薪水没有变,这样非常影响工作的热情和士气(Morale)问assumption

P:缩减运营成本
C:减少薪水和员工工作的时间(工时),而不是直接解除一部分员工的合约
【方案推理 增强】
CQ副作用:同时减少薪水和员工工时不会影响热情和士气,也不会导致员工离职



2.        Fashion industry
还有一个将fashion industry的,说是有个国家颁布了一个D law to 保护这个产业因为这个产业是创意性的(大概意思),还说这个design 专利保护了设计师的o什么什么,这个o什么什么就跟作家什么的一样。但是,这个D law 却只保护fashion industry 而不保护design,问explain,

P:国家颁布了一个D law to 保护fashion industry
C:D law应该也保护design
【类比推理 削弱】
CQ相似性 —— Design和Fashion industry有不同点,design难被剽窃、或难判断剽窃



3.        失业
先定义什么是失业,失业就是那些有能力并且至少连part-time job都没有的成年人。某地区从1980到1990(年份不确定)间失业人数从3m到2m,但同一时期调查中显示只有half of 1m的人有至少part-time job,怎么解释这一现象。 记得选项有:
1)        一些大公司为了提高效率让一些员工提早退休并招进新的年轻的员工代替;
2)        有half the million的人是第一次作为成年人找到工作。

P:某地区从1980到1990(年份不确定)间失业人数从3m到2m
C:调查中显示只有half of 1m的人有至少part-time job
【统计推理】
完善逻辑链,另外half of 1m人去做了啥..
发表于 2022-11-9 11:26:46 | 显示全部楼层
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发表于 2022-11-9 11:31:15 | 显示全部楼层
1.        Assumption是目前的员工工作量饱和
2.        没看懂在说什么;可能是design已经有其他的law或者其他政策保护了
3.        选择1)提早退休招新员工,总劳动人口就减少了
发表于 2022-11-9 21:52:34 | 显示全部楼层
         

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