lz的样本还是太小了,而且要看问的是什么人。比如搞mkt和咨询的人绝对不会不推崇Kellogg,operation和IT的人绝对不会忽略MIT的。而很多Industry的公司未必会认MBA的价值,而且去读MBA的人也相对少。他们对学校的认知上也会不同。 这个世界,最稀缺的往往是机会。top学校能够提供更多的资源和机会,那是确定的,而个人的network,很大程度上是未知且不可控的。MBA这个牌子,最管用的还是在咨询,投行,PE/VC里面。冲着这些公司去的筒子,还是应该争取公认的top学校的。人才的流动一定是朝着薪水高的行业的,名校的同学圈子质量也会更好的。学校的就业率,哪怕是中国学生的就业率参考意义都是不大的。这就是GMAT CR的经典题,整体和每个个体往往是没有相关性的。 -- by 会员 tianya111 (2010/11/17 17:15:12)
LS说得很对,确实kellogg 也是个不错的学校,也确实是听过咨询公司的人推荐。有些industry也推荐kellogg的marketing。不过确实大家听到kellogg没有特别大的Reaction。 去kellogg visit的时候,admin看到一个BCG的美国申请人眼睛都亮了,差不多在一个Group meeting里跟他1x1了5分钟,大家都很无语。这种强大的爱慕是相互的,让我们这种外人有些眼馋也有些无奈。
MIT的呢,确实没有听到很多,大家说比较贵,连申请费都是最贵的。选mit的美国人大多数是因为boston。现在的印象还是mit新楼不错,但是有点被boston的诸多好学校淹没了。另外,MIT的operation是排名第一没错,可是紧跟其后的PSU, MSU, Perdue, ASU, TU,Austin,个个都比这个便宜,网络也没有差很多,连教授都是交叉上课的。
我的intern是和mit的人一起做的,MIT有个很独到的global operation leadership program,大概是3年时间拿一个engineer master+MBA,期间有1年的时间在公司实习,这个哥们是在apple和dell两间公司实习。有兴趣的同学可以考虑这个项目。
关于“人才的流动一定是朝着薪水高的行业的”,这是咱们中国人的看法,因为家庭,生活质量,和工作环境对我们的value很低,很多人为了钱和工作可以忍很多。但是你在美国人的群体里,top school毕业的MBA做5年IB回家去当牧师的,当小企业主的非常常见。
同学圈子确实差别很大,州立学校的美国同学大多数没怎么出过国,top20的基本就能聊一些国际问题了。但另一方面来说,竞争也更强。
但是我不是很同意tianya111同学提到的个体样本的问题,我觉得就业率参考还是大的,因为大多数人都是正常人。 我觉得把自己当成那个top 1 或者Exception的期待大多数时候有点难以实现,所以我倾向给自己划定一个区间,而不是总认为自己是那个最强的人。因为人越往上走,就会越谦卑。
我很同意你说个人的network很重要,所以这也更说明了其实个人能力强的人去什么学校差别真的不大。top40读出来去跟duke,mit的同学拿一个工资甚至做的更好的人也大有人在。要选对自己的学校就好。 |