我的背景,3年多HR工作经验,各个模块都作过,操作层面。
应聘职位:AssociateConsultant
今天下午去HAY面试,面了一个小时,我感觉应该没有希望,看得出来考官觉得我的自己的优势不够突出,对HR业务的问题思考得不够深入。
考官问的问题:
1. 你认为HR在哪方面对企业的发展有制约,在哪方面对企业有帮助?
2. 你过去一年中觉得比较有挑战性的工作是什么?
3. 你过去一年中觉得比较有成就感的工作是什么?
这些问题都没有答好,当时头脑有点发晕。。。
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谢谢楼主分享。
PS:楼主是网上投递的还是通过猎头的?一直很好奇,咨询公司是通过什么途径招聘有2~3年工作经验的人。
现在做hr咨询,大多都是薪酬设计和组织架构调整,所以candidate做没做过hr,问题不是很大
hays是猎头 hay不是。
lz我觉得hr的operation和咨询区别挺大的
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