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ariel1234

恩，我想我的问题在于，如何拿好说话的分寸，做到提醒注意效率，不打击工作积极性，又避免抱怨和避免针对她的个人性格...

也许我该去学个mba???

ppeema

以下是引用ariel1234在2008-1-29 16:44:00的发言：

恩，我想我的问题在于，如何拿好说话的分寸，做到提醒注意效率，不打击工作积极性，又避免抱怨和避免针对她的个人性格...

也许我该去学个mba???

转来转去，在这等着呢？

这个MBA有作用，但是不大

想学习这些东西，推荐两本书，胡雪岩、三国演义。

ariel1234

纯粹是想着想着想不出答案了牵强了一把～

恩...这两本书还真都没看过～～

ppeema

世事洞明皆学问，人情练达即文章

绝不仅仅适合东亚文化，只要和人交往就是如此

mypiao

忍不住进来夸下bird,好好啊

ariel1234

十月是N, 十一月是O, 十二月是D~

编码是区分各个经销商的，有用～

其实我们也有系统管理。还是谢谢bird~~

我决定继续走耐心路线指导我们可爱的新人～

johnyin

首先问个问题，为什么十月是n，十一月是o而十二月是d呢？

无意冒犯，说说我的看法。

你年轻气盛，她也年轻气盛，你们又都是女人，女人带女人这事不是性格很和得来还真难做。

她大概属于思考比较有深度那种，所以容易忽略记忆的作用，想把所有事情理清楚。

建议你多些宽容，让她做些她要求要做的事，但说明风险和后果，她吃几次亏就明白了，当然不能给公司带来太大损失哦~呵呵。

你也可以给她做些榜样，再给她讲讲你当年来的时候的经历，然后也要求她耐心并认真的棉队工作

ariel1234

我写错了， 就是十、十一、十二月的英文开头...

恩 我要宽容～～～～～～～