[揽瓜阁精读] 101. family gap

George_chen · 发表于 2022-9-9 20:41:08

看一下！

hs999 · 发表于 2022-9-9 20:44:58

同意！

hs999 · 发表于 2022-9-9 20:55:50

101文章结构

George_chen · 发表于 2022-9-9 20:57:36

P1:  ·mother 和没有孩子的妇女在时薪上有gap，两个问题仍未得到解释
      · 问题1: 工作经验能否解释？
      · 问题2: 如果工作经验不能解释，什么能解释？
·作者给出了解释：unoberved heterogeneity 和 part time employment
P2: ·仍然无法解释，一个假设可能是工作和家庭的冲突

jssbss · 发表于 2022-9-9 21:01:12

同意！

小菜鸡og · 发表于 2022-9-9 21:20:20

感谢分享！

衬衫lzy · 发表于 2022-9-9 21:38:41

Mark一下！

小菜鸡og · 发表于 2022-9-9 21:42:10

P1：提出问题和一个理论解释。妈妈和无子女性之间存在着工资差异。这种gap可以被前者相对缺乏市场经验解释。但也存在两个问题，第一缺乏市场经验是否能完全解释这个gap;第二，如果不能完全解释的话是否有其他变量能对其进行解释呢。两个变量：UN和兼职。
P2：质疑理论并且找出潜在的解释变量。但是在控制了这两个变量后，gap并没有被完全解释。有一个小孩的母亲工资低4%，2个小孩的低12%。其他的因素仍然应该被找出来。一个可能的假设是工作家庭冲突，无论是从雇主的理解还是母亲的自我调整，包括职业降级，生孩子后换工作等，都会造成工资降低。

Hazellto · 发表于 2022-9-9 22:09:13

mark一下！

Fate尼禄 · 发表于 2022-9-9 22:13:49

看一下！

[揽瓜阁精读] 101. family gap

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