【求助】大四毕业季求职碰壁，不知问题何在，请大牛指教

PhoenixPenn

大家好，本人是小本senior，今年5月毕业，已经疯投简历一个月，不过回复的寥寥，现在算是有些沮丧吧。本人简历是functional的，因为工作经验只有3个月本地小公司的marketing intern（毕业时变5个月），唯一拿的出手的就3.9的GPA了，还有一堆活动和志愿者。简历career office的人都说各种impressive，我觉得他们是过誉了，不过中上应该还是有的，所以不知道迟迟收不到offer的问题出在哪。个人总结了下有以下几个可能的原因，请大牛帮助分析一下吧，感激不尽！！

（1）本人的专业是international business，貌似是国内学校坑出来的一种专业，很多employer听到international基本就唏嘘了，我在写简历的时候需要/可以把这个international去掉吗？

（2）很多网申需要选未来需不需要sponsorship，我目前有opt，一切顺利的话到明年5月，但我日后肯定是需要h1b援助的，这项我到底是选“需要“还是”不需要“呢？

（3）很多公司都自称是equal opportunity employer，然后又说不提供sponsorship…非常困惑，我到底如何去找可以提供h1b的公司？google出来的几个”h1b提供者“的网站感觉有点不靠谱…

问题有点多…帖子的结构也有点乱，不过我真的是有点不知所措了，各位看官有意见或建议的请随意po上，再次感谢！！

pumpkin

1. 不要改专业名称。
2. 需要sponsorship。
3. equal opportunity employer是说不能歧视年龄性别种族之类的，和国籍没有关系。

LZ您大概在什么地方？本地小公司的marketing intern的产业大概是什么方向的？您找工作大概找什么方向的？

找工作是不容易的。老实说GPA对于普通公司招人干活的用处也不太大。。。

PhoenixPenn

pumpkin 发表于 2014-2-23 01:48
1. 不要改专业名称。
2. 需要sponsorship。
3. equal opportunity employer是说不能歧视年龄性别种族之类的 ...

对不起，这几天各种找工作回晚了，谢谢帮助！

我现在在印第安纳波利斯，打算去纽约或芝加哥，本地的小公司是做social media application的，方向的话，除了acct我都愿意试下，毕竟这个“国贸”专业实在太水…学得多而不精，大部分情况下玩不过专业的。比较理想的是拿到train program，就是公司让你在这个部门呆呆，那个部门呆呆，然后再分配的那种…小哥可否再指点一二？谢谢了！

pumpkin

本人女性。。。

我前几天贴过一个买买提的文章，LZ可以看看

http://forum.chasedream.com/thread-894615-1-1.html

虽然说LZ不同方向都愿意试，但是找工作的时候，我建议还是需要一定明确的切入点；如果撒大网的话，简历得准备各个方向的，面试也得准备各个方向的。

PhoenixPenn

pumpkin 发表于 2014-2-26 13:46
本人女性。。。

我前几天贴过一个买买提的文章，LZ可以看看

不好意思~ 谢谢姐姐！

看来跟我一直在网申也很有关系…嗯…要改变策略了。话说，关于找H1B employer方面姐姐有什么建议么？我直接搜“H1B jobs“的话99%的位置都是计算机专业/非entry level的，许多公司打着“不给sponsorship”的大旗我也不知是真是假，已经有些不知道简历该投给谁了

pumpkin

这个问题说简单也简单，说复杂也复杂。最直接的可以去问学校的career center，找从前几年你们学校，你们专业的毕业的同学，有没有外国人留在美国工作，在哪些公司工作，大概就可以看出来那些行业、哪些专业sponsor H1B。直接网投的话，机率肯定会比较小了。

通常来讲的话，所谓高科技行业大部分公司都能sponsor H1B，但是就算一个公司，不同部门不同岗位也有差别。而且同一个公司，年景不一样，也不见得都能sponsor H1B。

通常来讲，快消，零售，都不sponsor H1B，也少浪费时间在这些行业吧。

再退一步说，entry level的美国人很多很多啊，人家不缺招不到人啊。所以一定不会太容易了。

PhoenixPenn

pumpkin 发表于 2014-2-27 12:56
这个问题说简单也简单，说复杂也复杂。最直接的可以去问学校的career center，找从前几年你们学校，你们专 ...

小本资源很匮乏，所以学校是不指望了…

所以剩下的因素就是人脉和运气了么？

pumpkin

PhoenixPenn 发表于 2014-3-1 05:39
小本资源很匮乏，所以学校是不指望了…

所以剩下的因素就是人脉和运气了么？ ...

我觉得“努力”是很重要的因素。这样说个例子吧，我从前有个同学，人家的英文不是最好，工作经验也不是顶尖的，人看着也不是特别强悍什么的，但是我们都很尊重他，如今毕业多年我还是很尊重敬佩他。为什么呢？他的那种努力，不是一般人可以做到的。

他曾经把财富2000的公司做成清单，一个一个公司的查，查他们的供应链的头头的名字，联系方式，一个一个给人家写邮件，过程一定是异常艰苦的；然而结果不出所料，他很快找到实习了，后来找工作的时候，也很快就找到了。人家这几年混得虽然不是大富大贵，但是也算风生水起，比我是强多了。人家也一直帮助新生，能帮忙的事情绝对不推脱。总之我觉得他就是一个非常典范的努力的人。

PhoenixPenn

pumpkin 发表于 2014-3-2 02:29
我觉得“努力”是很重要的因素。这样说个例子吧，我从前有个同学，人家的英文不是最好，工作经验也不是顶 ...

好励志！看来我把自身以外的许多因素看得太重了，其实能做的还有很多。谢谢姐姐指点！

pumpkin

不客气。。。加油，并祝你好运～