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楼主: phdaccounting
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[面试经验] 刚刚面完USC ACC PHD [2012-02-14]

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81#
发表于 2012-2-17 21:37:12 | 只看该作者
IVOWELCH 你是罗切斯特学派的??


joe webber在debt contract的江湖地位是绝对了得的。不同领域不好比了。华山,武当,少林,那个更牛?各在各山头爽呗。而且有时候估计一山不容二虎是真的。
-- by 会员 phdaccounting (2012/2/17 14:23:01)





不是啊,不过你看在mit,chicago,wharton,这样的学校里面有人做accrual pricing和trading strategy吗?

debt contracting是上档次的东西,不像accrual pricing。
-- by 会员 IVOWELCH (2012/2/17 21:03:53)


-- by 会员 yuanforever (2012/2/17 21:23:18)

82#
发表于 2012-2-17 21:40:10 | 只看该作者
恩,我说的是他。他很有希望啊。
-- by 会员 phdaccounting (2012/2/17 21:36:59)



你也不能就因为他working paper多就觉得有希望吧,当年yale的gao pingyang比他不强多了,job market star,去了chicago,今年不一样重新上market
83#
 楼主| 发表于 2012-2-17 21:45:57 | 只看该作者
gao不过是test the market,估计求涨工资而已. 他过第三年review木有问题的,生孩子延了一年明年review怎么算另说,但是至少现在chicago没有要赶他。

说du有希望是他有希望进chicago,当然进不进得了看造化。今年chicago铁定赶走2-3个,让出位子。

其实眼睛不要总是盯着wharton,chicago,对我这种年纪大的人实在是觉得有点那个什么。能找个research school有不错薪水有tenure有flexibility就很了不起了。其他都是浮云。
84#
发表于 2012-2-17 21:53:22 | 只看该作者
别折腾了,守着老公孩子多好。
85#
发表于 2012-2-17 21:53:51 | 只看该作者
gao不过是test the market,估计求涨工资而已. 他过第三年review木有问题的,生孩子延了一年明年review怎么算另说,但是至少现在chicago没有要赶他。

说du有希望是他有希望进chicago,当然进不进得了看造化。今年chicago铁定赶走2-3个,让出位子。

其实眼睛不要总是盯着wharton,chicago,对我这种年纪大的人实在是觉得有点那个什么。能找个research school有不错薪水有tenure有flexibility就很了不起了。其他都是浮云。
-- by 会员 phdaccounting (2012/2/17 21:45:57)



问题是留在chicago也基本没希望拿到tenure,所以见得是为了涨工资,而且只有做得好有别的学校挖才会有negotiation power,你说的求涨工资完全不make sense。dey在chicago也不是必须走,不也离开了吗。
要du还不如留着gao呢,起码是经过市场检验了的。
86#
 楼主| 发表于 2012-2-17 21:57:32 | 只看该作者
高本来就是Chicago没有要赶的啊,高是引人来挖,就像你说的,估计迟早要走,看准时机走。跟要不要du不矛盾。
87#
发表于 2012-2-17 21:57:52 | 只看该作者
别天天扯了,有时间弄个paper。如果闲的蛋疼,去pub把妹去。
88#
发表于 2012-2-17 21:59:28 | 只看该作者
高本来就是要留的啊,高是引人来挖,就像你说的,估计迟早要走,看准时机走。跟要不要du不矛盾。
-- by 会员 phdaccounting (2012/2/17 21:57:32)



你说的是gao本意要留,而不是chicago很想留他。他快四年,两篇paper,虽然analytical不好发,但是这个数还是有点少。在说没听说男faculty生孩子还给延一年tenure clock的 。
89#
 楼主| 发表于 2012-2-17 21:59:40 | 只看该作者
严重同意啊,academic混,有paper你就是jerk, 人家一样崇拜!准备继续面试忽悠去。
90#
 楼主| 发表于 2012-2-17 22:07:00 | 只看该作者
高本来就是要留的啊,高是引人来挖,就像你说的,估计迟早要走,看准时机走。跟要不要du不矛盾。
-- by 会员 phdaccounting (2012/2/17 21:57:32)




你说的是gao本意要留,而不是chicago很想留他。他快四年,两篇paper,虽然analytical不好发,但是这个数还是有点少。在说没听说男faculty生孩子还给延一年tenure clock的
-- by 会员 IVOWELCH (2012/2/17 21:59:28)



这个既然刨根问底,我就说清楚吧,我说的不是上面highlight的。而是是Chicago不赶他,是不是很非常留就不好说,他留的可能性非常positive(如果不是他生孩子延了一年,今年review是一定能过的,09年当上JAR editor的那个亲口说的。)但是因为这个延期,明年的事大家都不好说是不是?对他来说,现在四处活动活动不是有好处?其他不知道,UMN interview他是看中他想挖他。

不是我mean, 绿色highligh的部分,如果以前没听说过今天听说了就当学习一下好不好。chicago同年进来的另外一个老婆怀孕都给延了一年。但是也分人,看人家喜欢你不喜欢,另外一个孩子已经生出来了,一样被赶,不许延。

不讨论了,人家的事,管我们什么事。
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