小公司会在意些员工上的支出,所以当有些申请者表示自己可以出sponsor费用的时候,会是个game changer. 但有些规模的公司一般会有律师(agency)做这样的事情, 按流程他们每年都有sponsor的雇员,他们也会理所当然地出申请费用,对他们而言多一个少一个也不算什么,问题是如果招的国际学生不是significantly better than the locals.在decision making上why the trouble and additional cost? 而这样的情况往往会发生在entry level的职位上.一旦事业起步了,就会好很多.