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Q50 V41 比较忙今天才有时间过来写写,希望对大家有点用。 作文 都是JJ: AA: Currently more and more books are becoming available in electronic form — either free of charge on the Internet or for a very low price per book on CD-ROM。。。。 你懂的 AI: 失业后adjustment到底是individual的责任还是政府、organization的责任?
数学: 能想起来的都是JJ有了的,只记得一点: 1.JJ里面提到过一道说价格先后不变,但是利润从10%变成20%的题目,当时JJ里不知道是什么的20%。 我确定我做到的是gross revenues .. to 20% of selling price. 然后问以前的成本还是什么 2. DS x y都大于1,问x小于y? (1) 化简后是x小于y+1 不行 (2) xy除以 (y的平方减去y)小于1 化简得x除以(y减去1)小于1 所以x小于(y-1) 化简过程不用担心符号因为xy都大于1,所以x小于y 可以 结果B
Verbal: 逻辑和语法做得很差:( 我GWD练习了5套,三次错6个两次4个,感觉还行。考试是感觉是最差的一次,个人感觉比GWD难。就不放狗了,怕误导大家。 阅读我比较有信心,试着说一下。我没怎么看verbal的JJ,刚才下了个阅读的版本看了看,很详细了啊。招聘员工那篇我看JJ现有版本不是很详细,这里过一遍。 先说现在大部分公司招人都是基于at will的原则 (俺的话: in case 有童鞋不知道什么意思, at will就是公司想什么时候开你都行,但是同时你也可以什么时候都走。彼此都是follow自己的will,文中为了突出下文的重点,只提及了这种政策对公司的好处)。但是政府觉得employer的主动权大些,占便宜了,就要出台一个新政策。于是专家出场开始唱反调。反对的理由是这会使得公司cost上升,因为他们宁愿花很多时间来screen job candidates,也不愿意在裁人的时候去face一些legal issues(被裁的人告他们)。然后他们给了一个证据就是在实行了这个新政策的州,employment rate要降低了几个百分点(忘记和谁比的了,不重要)。但是同时他们也发现了在工会很强的公司和小公司两种公司这个新政策的作用很小。对于前者呢,是因为工会已经给了很强的protection(来infer题了:问对工会我们知道什么啊,答他们offer一种advantage which新政策 also provides)。对于后者捏,是因为小公司没什么油水以至于被裁的人都没有什么兴趣去告,告了也赔不了多少(又来到infer题:童鞋们觉得被裁的人告公司为了莫斯捏?答: financial 喽。。) 文章结束。 总的来说阅读非常简单,不知道逻辑和改错怎么搞的,anyway。
顺带说一句research题,觉得量大了。一个图表就是三四个问题。每个问题还有四个小问。。orz,我考前本来准备好好做的,考完后实在没力气了,乱点了。结论是幸好不用考这种题鸟~ 祝大家都顺利! |
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