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在职HR出国读MBA征求意见

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楼主
发表于 2014-2-17 23:44:15 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
本人背景介绍一下: 上海普通本科毕业,金融类专业,毕业后很盲目的就做了HR,到现在工作4年半,一直在美国的一家500强公司HR部门工作,现在是GC 的薪酬主管,从公司的名气到文化都是非常不错的。但是工作4年多,本人已经厌倦了,而且去美国读书其实一直都是我很向往的。但是我很纠结要去读什么专业。毕竟出去读书费用很高,读HR值得吗?而且HR毕业后也不好找工作.......

求各位指点!
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8#
发表于 2015-2-10 15:38:44 | 只看该作者
我的感觉是C&B国内都不好做,因为需要大量的计算(也是为啥缺这方面人,米国同行算数的能力也有限),往上发展需精通各种法律,法律体系的角度看,中美差异很大,所以感觉很困难。
7#
发表于 2015-2-5 11:38:07 | 只看该作者
同问是比较不好找还是工作难以胜任
6#
发表于 2015-1-27 14:29:21 | 只看该作者
同问,对于有些工作经验的hr从业者而言,从职业发展的角度考虑留美是攻读MBA还是HRM,哪个更合适?
5#
发表于 2014-2-24 17:11:38 | 只看该作者
同问,请知情者辅导后辈们。
地板
发表于 2014-2-23 23:42:13 | 只看该作者
zhengyy1314 发表于 2014-2-19 01:19
回楼上,在美国C&B很不好做的

问一下楼上,在美国C&B不好做是指,工作难度大,还是指不太找得到C&B的工作!
板凳
发表于 2014-2-19 01:19:09 | 只看该作者
回楼上,在美国C&B很不好做的
沙发
发表于 2014-2-18 10:39:09 | 只看该作者
你的背景非常不错啊,把GMAT TOEFL好好考,申请康奈尔大学的HR硕士很有希望。这个应该是留美工作最靠谱的途径了,对于HR从业人员来说。而且美国据说非常缺C&B的人。如果你要换专业的话,个人认为不太好选择。
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