Ding by Cornell, 非常不好的面试经历

charlesy · 发表于 2011-3-23 22:00:53

想起来就一肚子火。我碰到的校友面试官实在太水了，1个半小时的面试，我实在有太多的东西可以抱怨。
学校给了两个校友的联系，我选择了她因为她是PE的，想接触一下看看精英们是怎么样的，想了解她毕业后的经历。
她约我在周日上午11点，在一家Starbucks见面。
我提前半小时，穿着正装到达。这家Starbucks有室内和室外两个场所，室内很小，人多也嘈杂；室外比较空旷，人也少，是个可以谈话的地方。自然，我选择了室外。
10点50的时候，我收到她的短信，讲会晚到10分钟，我回信给她讲没关系，告诉她不用急。
11点10的时候，收到她电话，发现她在Starbucks里排队买东西。买完以后，她要求坐在室内，我自然听从。然后，她就一边吃糕点，一边面试了。（我第一次看到有人一边吃一边面试的）

整个面试过程都是在嘈杂的周围环境里进行的，想一下，咖啡机偶尔还会发出巨大的声音。她的声音很小，我一直是探着身子去听的。
面试官的提问方式简直就是个没有礼貌的碎嘴子。一直是这样的循环，1，她提问，2我回答，3她打断我的讲话，往往是我刚讲2，3句话，然后她提问刚想到的问题。

育空 · 发表于 2011-3-23 22:13:49

牛人处处有，只是密度不同
反之亦然

tjjtds · 发表于 2011-3-23 22:20:42

PE的人每天screen deal，很挑剔的。
个人觉得轻易不要选他们。

CDJJMM · 发表于 2011-3-23 22:25:23

赞同育空的评论。

校友面试风险系数确实蛮大。我mock面的时候发现starbucks是最糟的选择了。周围的distraction太多了~ 楼主加油！

牛人处处有，只是密度不同
反之亦然

-- by 会员育空 (2011/3/23 22:13:49)

charlesy · 发表于 2011-3-23 22:25:46

有水平的人挑剔，我自己就生忍了；被没水平的人百般挑剔才让人冒火

tsuai · 发表于 2011-3-23 22:34:36

如果你觉得面试有问题，立刻向学校提起投诉并要求换人重新面试。如果理由充分，学校应该会满足你的正当要求。（当然大多数情况下是不会换人的，因为这只能说明你对於局面的控制能力不够，除非面试官表现出了对你宗教/性别/职业等的明显歧视并因此影响了面试）

反过来，如果你到现在被ding了再来说这种话，就没有意义了。

bryanxjh · 发表于 2011-3-23 22:36:59

我觉得除了面试官吃东西这点不太可接受之外，其他的都正常。本来，面试的时候不是都一定听你flow下去的，其实面试也就是看你这个人是不是能communicate,能不能sell你自己，而且前提是要吸引对方。估计这就是所谓的chemistry吧。Move on吧。Cornell得人还是蛮nice的。

wordance · 发表于 2011-3-23 22:46:34

我一次和某校PE校友在starbucks面，也杯具了。。。

tsuai · 发表于 2011-3-23 22:55:01

有水平的人挑剔，我自己就生忍了；被没水平的人百般挑剔才让人冒火

-- by 会员 charlesy (2011/3/23 22:25:46)

是啊，没有人会喜欢这种人，包括我。我也觉得我第一个老板是SB，她最厉害的就是来了我们团队两个月，整个团队所有人都受不了她，不约而同先后都辞职了……但其实我也后悔过是不是当时应该留下，也许MBA申请材料中就有新的故事可以写了呢？

不要忘了所有MBA都很强调多样性和多元化、与不同人的合作、接受各种观点、领导力……等等

所以，站在学校的立场，不管面试官是否和蔼可亲还是傻瓜一个，你都应该有讨她喜欢的能力，这一点是无疑问的。你可以抱怨这个面试官，就像我们当年辞职，但这种行为似乎没有能体现出领导力……

PS. 虽然她问得很细，但这些问题也仍然可以看得出你是一个怎样的人的[比如你有多优秀？奖学金选择标准（一般说来，没有更换过省份的长期项目，标准往往比新设立的、每个省轮流的项目标准高）。你是否是风险偏好者以及你的判断？当地找工作以及奖学金附加条件。……]——没人说过一定要通过“Why MBA，Why Cornell，Why Now”来面试吧？除非她开始聊你家养的猫或者她家养的狗了，否则我认为她并没有跑题

wwogf · 发表于 2011-3-26 18:20:57

赫赫哥们我步你后尘了

[面试经验] Ding by Cornell, 非常不好的面试经历

所属分类: 商学院申请

正在浏览此版块的会员 ()

浏览过的版块