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工作经验：1.5年在美healthcare，1.5年在华美企，1年政策智库 文献：TOP10 智库政策研究一篇，党媒新闻评论一篇 Academic: 美本，GPA 3.85, Phi Beta Kappa GMAT: 750，做了很多遍OG Consultant: 我正好有两个同事都是post-MBAgraduate，之前consult过其他童鞋，充当了我滴consultants Applied: Yale MBA+MEM Dual Degree, HBS, Stanford
Admitted: Yale Dual Degree, HBS Decision: HBS
离拿到两家学校的录取已过去一个半月，拿到结果的那一刻有许多喜悦与感谢，感谢一路为我指过明路的人，所以也是时候做一次分享，希望一点点总结能对后来者有益。从第一次注册CHASEDREAM账号到现在过去近十年，从懵懵懂懂的高中毕业生到胡渣大叔，感谢过去十年一直陪伴支持我的MBA前辈，感谢求学求职路上的伯乐，感谢在申请阶段帮我选校、申请的两位逗逼同事。
至于分享，在这里太多人写GMAT备考、学校之间的差别、文书准备、推荐信该找大牛还是熟悉的人。我认为每个人的情况都不同，这些可能没有太大借鉴意义。
如果你GPA低，是大学造的孽补不了。如果一定要说一些，GMAT是唯一对每个人公平的，备考没有捷径，别求速成，不要抱怨自己加班有多辛苦。我是8月底才考完GMAT，在准备GMAT的那两个月里，团队正巧碰上2022冬奥和习主席访美的准备工作，平日悠闲的工作瞬间变得每天10-15小时不等。没有任何借口，就是要花时间，底子差就多花时间。
至于其余的每一项几乎都是因人而异。我不说太多，但说我认为最重要的一点，便是定位。定位分两步，第一步是定位适合自己的学校，第二步是定位自己，找到自己的亮点与不同。我不敢说这会不会让你进入理想的学校，但这里谈一谈我认为对我最有益的这两点“定位。”
第一步-选校定位 选校定位有两点不该-第一不该广撒网。最起初我打算只申请耶鲁环境学院及MBA双学位，经过几轮前面提到的两位逗逼同事的怂恿。这两位都是我们公司每年从TOP10学校招来的post-mbahire，进入本公司此项目的同学，特点就是奇葩，懒惰，并且胸无大志。奇葩是因为他们都是一群不懂IT却在IT公司瞎混，懒惰是因为太聪明在一家二流科技公司里自然就不用那么勤奋，胸无大志是因为特别会定位自己的生活。他们凭借胸无大志这个特点，几轮怂恿我 “think big”，告诉我我是一朵百年难遇的“奇葩”-论理是我并非传统咨询或金融，也不是corporate management traninee，而是过早衰老在大企业里创业。经过前前后后两个月的软磨硬泡后，来到了圣诞节假期，我正式下定决心申请HBS& GSB，总计写文书的时间大概是两周。在这两周里，特别感谢我在十年前入学M3的老大哥L，有几天甚至挂着盐水还在帮我点评文章。这样两周里，我有了30多版的H&S文章。而文书的撰写，与其说是写文章，倒不如说是自我定位的渐渐清晰。
第二步-自我定位 在整个申请中，写文书可能是最难的一个环节了，而比文书更关键的应该是自我定位。在banker，MBB的同学外如何变得特别是我最终要达到的目标。 我文书故事大纲是在每天工作餐，轮番和我的两位逗逼同事完成的。结合自己过去的工作经历、本科校内外活动实习、个人兴趣点、未来职业规划，我大概为自己总结了四点-1.嫁接中美，2.可持续发展，3.Private-Public-Partnership，及4.创业家精神。在大学期间我开始带领一个不大不小的团队开始做中美商业论坛，因为这样的原因大学毕业去到了一家研究中美关系的智库，而在此期间确定了可持续、环境为自己的主攻方向，最后来到一家企业开发地方政府客户。
在四点中的每一点都可能不是那么特别，都能找到相对应的人，而对我来说我的定位是四者结合后，使得自己在申请者中显得有一些特别。我有想过以其中任何其中一点作为主题或卖点，但几轮下来都被否定了。我不知道这是不是对的，但至少这应该才是真正自己内心组成职业追求的四个关键词，缺一不可。 所以关于自我定位，其实就是要找到自己内心真正的价值与追求。
总结及建议 整个申请的过程是一次自我意识的清理，用”保安哲学”不断地去问自己是谁，从哪儿来，要去哪儿。几十次这么来回，想明白的一切，落在纸上，顺理成章地成了职业与生活追求，而不仅仅是告诉学校我想要什么样的一份工作。有以下几点建议： - 考试别偷懒
- 追求自己的内心，正确做好两个定位。
- 做好持久心理和体力战的准备。最好的办法是找到一个比较好的peer or mentoring group，对我来说有包括我两位同事的诸多MBA前辈，是异常幸运的。如果有机会，多和老校友聊聊。我在面试前，先后找了几位1970年HBS毕业的前辈聊天，不是要什么建议，而是让自己沉着冷静。
- Mock Interview一定要做- 我在HBS正式面试前4天，我滴两位同事远程con-call帮我做了两次mock，一人主面试官，一人旁听给意见，第二次交换。。。（真爱！）第一次做mock，结果十分糟糕，面试前2天，第二次mock进步不少。最容易犯的错误是把面试官当作是自己工作里的客户或同事，由于我工作职责中有一部分是业务拓展销售工作，难免就拿着销售套话来sell自己，而忘记了对面不是客户而是面试官，区别在于，面试官看得更多的是你的逻辑和工作本身与个人职业发展的关系，而客户仅仅看逻辑和产品本身。当然中间还有不少面试技巧、故事情节设计等就不一一细说。
- 对于申请M2的同学来说，切记要量身定做。后来有机会看友人斯坦佛申请文，才发现两所学校截然相反的风格。斯坦佛讲求内心与个人追求，而哈佛更偏表达个人此生抱负何在。
希望自己的这些申请故事对后来者有用，有问题意见都可以留言。欢迎交流。
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发表于 2016-5-19 18:31:30
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