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迷茫—文科生想进外企需要什么

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楼主
发表于 2011-3-7 20:29:00 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
鄙人英语专业,但对金融和商务这块也感兴趣。以后就希望找欧美企业工作,我也不愿只做做小文职。周围的同专业的同学大多是文职和翻译,我则更想找富有挑战性的工作,或者在经济金融方面多加学习,可是又不知从哪些方面开始准备,没什么头绪,英语现如今真是就业老大难的专业吗?请大家帮帮忙,解释下我的疑惑吧,谢谢!
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沙发
发表于 2011-3-8 11:05:07 | 只看该作者
辅修个学位?
板凳
发表于 2011-3-8 15:07:52 | 只看该作者
看点金融经济行话,然后投简历就行了。
地板
发表于 2011-3-9 16:39:43 | 只看该作者
不知道楼主大学几年级了. 如果刚上大学不久辅修学位还有时间, 如果已经大二大三了就来不及了.

建议楼主尽可能多的利用寒暑假到社会上参加Internship. 如果你今后想去外企那就去找外企的实习, 想去国企就去找国企的实习.  

现在用人单位除了看毕业生的硬指标之外也会看重他们的社会工作经验和对社会的适应能力.
5#
发表于 2011-3-12 01:10:16 | 只看该作者
鄙人觉得不用辅修什么第二学位, 不过商务英语是要看看的,可以帮助你了解一下公司的日常运作和人际交往模式。剑桥高级英语就可以。经济学的书看一些,了解一下商业。

楼主要是水平高大肆直接报4大,宝洁什么的呗,这些nn公司招应届不限专业的。

版上有不少讨论英语系入职场的职业规划。我自己觉得,文科类真的没所谓专业。比如曾几何时很热门的国贸专业,现在我看来去学那个专业真的不划算。学了一堆市场营销+商务合同+blabla,进入公司后发现也就是个CIF FOB会用用,其他的都要靠日后实际工作中体验了,教材太太太out了。

中国的大学经济学教育和实际操作严重脱节。。。。

对了别看不上小公司的小采购或者小销售,强者都是这么一步步出来的。江浙的小外贸公司的业务员,如果成了老板的左右臂,待遇不比什么top500的manager差的。算算等到那天也就是毕业5年左右的样子。

别为自己的专业苦恼,学英语的回报率性还是很高的 哈哈
6#
发表于 2011-3-12 01:29:00 | 只看该作者
实习不实习的,重要性其实在于让你亲身体验一下真实的职场。懂行的HR知道实习的那几天你能学到什么的,简历里的那些实习经历,作用so so吧。如果你作为新人去面试的话,真诚,热情,坦诚就够了,尽量别装别撒谎。应届生的简历是最长的,随着年龄增加,经验的积累,跳过N次槽后,简历反而越来越短,最后固定到A4大小。面试你的人看得出的。能愿意收应届生的,也都是愿意花精力时间培养的(因为应届生也是最不安分的;呵呵,大概很多人都经历过工作半年,辞职考研吧,俺也走过这样的弯路),愿意去塑造你这个白白净净的新人的,而不是因为你的2周的银行实习之类的不着调的经历。过了新人期稳定在一个公司/一个行业后的3-5年倒是比较关键的,在你遇到你第一个瓶颈之前。

最后,作为一枚曾经的英专同学,还是真诚地建议:把最多的时间花在英语学习上。想进公司的话多花点时间给finance, economy,news, politics英语, literary就当爱好吧(现在想想简爱,呼啸山庄这些外国琼瑶小说怎么会是经典。。。。,要是我现在还在读大学我就看twilight)
7#
 楼主| 发表于 2011-4-14 10:48:22 | 只看该作者
谢谢各位大侠的指点啊!!有受到启发。。
lz已经大四了,有辅修过工管,感觉不是很有用。。不过好歹也是有些了解啦。。。
好好学习还是很重要的,我也明白,所以我会努力的!!握拳!!
8#
发表于 2011-4-14 13:52:25 | 只看该作者
我文科,大学学的专业超冷门---------考古与人类学,大学毕业直接改行了,目前在外资医疗器械企业工作,下一步目标是GE医疗,本来上个月有猎头公司给我打电话说有兴趣去GE没有,害我纠结了半天,结果最后还是放弃了,只跟猎头说保持联系,明年这个时候再动。

原因是我原计划在明年才考虑跳槽的,因为本身专业上就是短板了,要是不能踏实点的话将来肯定不好混,目前这家公司虽然工资低点,但是我主管对我超好,什么也愿意教我,偶尔犯小错也能包容一下。如果自己行业基础还没扎好就乱跳的话,做不好工作被人家给开除了就不好弄了。

其实对于我们文科生来说,最难的是机会,只要有机会混点资历,其余就都不是问题了,我目前从事的工作据说还是门槛比较高的,一般都招学医或者学生物至少是学理科出身的,还好我学习能力比较强,没觉得有什么难的。

楼主是刚要毕业的,没工作经验,英语好是必然的,事实上各大外企都有很多英语很差劲的,但是大都是行业经验比较丰富,先在别的小公司呆过一些时间才来的。楼主没工作经验,英语是必须能够拿得出手才会有更多的机会了。我是因为大学去美国当交换生在那里呆了一年多,所以找外企工作的时候面试机会还是挺多的。其实感觉很多外企英语并不用有多好,顶多发发邮件,四六级也就够用了,但是对于没经验的应届毕业生来说,还是越好越有优势,工作经验没有,专业背景没有,别的方面指望不上你了,要连英语都不好的话人家更没啥要你的理由了
9#
发表于 2011-4-14 18:11:42 | 只看该作者
我文科,大学学的专业超冷门---------考古与人类学,大学毕业直接改行了,目前在外资医疗器械企业工作,下一步目标是GE医疗,本来上个月有猎头公司给我打电话说有兴趣去GE没有,害我纠结了半天,结果最后还是放弃了,只跟猎头说保持联系,明年这个时候再动。

原因是我原计划在明年才考虑跳槽的,因为本身专业上就是短板了,要是不能踏实点的话将来肯定不好混,目前这家公司虽然工资低点,但是我主管对我超好,什么也愿意教我,偶尔犯小错也能包容一下。如果自己行业基础还没扎好就乱跳的话,做不好工作被人家给开除了就不好弄了。

其实对于我们文科生来说,最难的是机会,只要有机会混点资历,其余就都不是问题了,我目前从事的工作据说还是门槛比较高的,一般都招学医或者学生物至少是学理科出身的,还好我学习能力比较强,没觉得有什么难的。

楼主是刚要毕业的,没工作经验,英语好是必然的,事实上各大外企都有很多英语很差劲的,但是大都是行业经验比较丰富,先在别的小公司呆过一些时间才来的。楼主没工作经验,英语是必须能够拿得出手才会有更多的机会了。我是因为大学去美国当交换生在那里呆了一年多,所以找外企工作的时候面试机会还是挺多的。其实感觉很多外企英语并不用有多好,顶多发发邮件,四六级也就够用了,但是对于没经验的应届毕业生来说,还是越好越有优势,工作经验没有,专业背景没有,别的方面指望不上你了,要连英语都不好的话人家更没啥要你的理由了
-- by 会员 Neofish (2011/4/14 13:52:25)

LS正解。尤其是资历老的那些人,英语甚至学历都没啥可说的,但是人家就是比你老。不爽也米用。我毕业的时候6级,想考8级,人家不让考。本来要考口译的,结果后来就携带了。LZ可以考虑下。
E文好的话,推荐LZ去做采购。第一份工作还是重要的,跟投胎一样。我一般本科,但是第一份工作是五百强,以后也基本就这个圈子了。我还有同学,同样是文科,莫名的做了工程,以后就是工程了。。。。。
10#
发表于 2011-4-14 20:00:07 | 只看该作者
这年头进外企不算难啊
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