鸡肋的工作，鸡肋的绿卡，今后要何去何从？

sophiapiao

27大龄么？

bxybyby

27该考虑结婚生子了吧，一般都是咨询干到二十七八去MBA出来换轻松的管理工作的，您怎么反其道而行……真够折腾的~在那儿呆下去发展壮大一年肯定也不止30W了，大把的空闲可以做自己想做的事，学一些真正有兴趣的东西，而不是什么人云亦云，实际上空泛没营养的MBA，LZ还不如在这个岗位好好干，再在外面搞个小型的创业，30多的时候直接去读EMBA呢……

bigdonna

Does MSF mean "Male Seeking Female"?

Career

David（From ChaseDream Career答疑解惑专家）：绿卡的确对没有需要的人来说，是一个鸡肋。由于您的男友先前在加州工作，若是他工作年资足了，公司协助申请上绿卡，之后你们结婚的话妳也会有身份，因而这点倒不用担心。但是未来的事谁也不晓得，会不会哪天忽然又想回美国发展了，或另一半的绿卡没着落，那这张卡又变成炙手可热。然而一般而言，绿卡申请不会这么快半年就下来，除非是特殊需求领域的专业人才。以目前美国经济持续低迷的状况，您又是在国内工作，学术上也不是特殊领域或技术的博士或护士、会计等技术人才，即使是投资移民也有可能要等上几年，除非公司有特殊渠道。因此有几种方案：要不就是设个停损点，明年中如果绿卡没着落，就赶紧换家公司，再不就直接现在就换，若真的没打算这辈子再回美国发展的话。
   顶尖文理本科加MSF，配上HR咨询与小型SCM的GM经验，要转管理咨询还是不够，还是要有个MBA比较靠谱，而且还要是美国的M7水平。然而要先有心理准备：管理咨询除非顶尖，不然工时是您目前的五倍上下，需要大量旅行，但收入又不见得比现在多多少，要想清楚，除非对当「企业的医生」这件事有无比的激情，不然若还有成家考量，则家庭情感的品质很可能会被牺牲。要不就转往稍有挑战性的工作，或是工作条件不那么严苛的咨询工作，不见得一定要是管理咨询。
   最后有个最大的问题要解决，就是兴趣的工作项目为何。能毕业于顶尖美国本科，年薪30W还嫌鸡肋，想必绝顶聪明又英语流利，家境也相对优。然而学术上由文理转财务，工作上又由HR咨询再转供应链管理，领域别跳的非常大，却又看不出在那个领域有偏好驻足。财务需求也不如对事业发展欲望来得强烈。根据经验，要不就是还在寻找兴趣领域，或也可能根本就不挑兴趣领域，而是以挑战度为依据来选择生涯。若是后者，则能够由美国名校毕业轻易转领域，也待过咨询与GM，很有可能潜力无穷，要直接靠个人进修跳往管理咨询也不无可能。只是经过大量个案的验证，这种人少之又少。原则上还是要找出兴趣领域或志向抱负，再来长远经营比较实际。另外，找出哪些事物是您所在乎的，并依重要性排序，或许会让您在转职过程中更有依据。多半这些恒定的价值观都是在成长背景中就已经养成，并且根深蒂固，比较不会出现像您过去的转领域路线这样的随机。
若有兴趣往管理咨询，可以找几本咨询工具类的案例书来练练，再不就真的要念个在职MBA了。

joypeter

把GM的工作超水平超期望的发挥，把鸡肋工作做成有挑战且充满成就感的工作。拿到绿卡，再做打算。

我很感慨，有GM觉得自己工作很轻松，还是很少听到的。

大龄女，今年27本科在美国top LAC，毕业进了家HR consulting做了一年，然后男友去加州工作，我跟过去读了个比较一般的MSF
MSF毕业后没有进金融业，阴差阳错收到一家IT 供应链小公司驻华GM的offer，没想太多就回国了


这个鸡肋的工作呢就是一个亚太地区的GM职务，但亚太地区刚刚成立规模很小，目前手下就10来个人。因为规模小所以基本所有GM要做的都做到。
说它鸡肋，是因为工资很一般（30W..捂脸），但是工作压力基本没有，自由度也很高，每天真正在工作的时间只需要2-3小时左右，其余时间都可以自己安排。
另外一个鸡肋的东西就是绿卡。这家公司准备今年帮我申请绿卡，顺利的话明年中旬可以拿到，但这意味着我在这段时间都不能考虑跳槽或者加薪的事儿。未来短时间内并不想回美国发展，没想到当年心心念念的绿卡，现在变得这么食之无味。


现在工作两年下来，觉得这样的工作实在是太没有挑战了，而且薪资和职位上的潜力都很小，27岁要是还这样下去会被社会甩下的。可是像我这样背景的人，之后应该怎么走？其实一直对管理咨询比较感兴趣，想要向这个方向发展我在等待绿卡的时间里需要做什么样的准备让自己更有竞争力？读个在职的MBA有什么帮助么？


请各位指点迷津~谢谢啦

-- by 会员 光环 (2012/9/26 13:51:26)

featen

要是我就继续干，10来个人的小公司最锻炼人了

featen

CD还有这个论坛服务。。。

David（From ChaseDream Career答疑解惑专家）：绿卡的确对没有需要的人来说，是一个鸡肋。由于您的男友先前在加州工作，若是他工作年资足了，公司协助申请上绿卡，之后你们结婚的话妳也会有身份，因而这点倒不用担心。但是未来的事谁也不晓得，会不会哪天忽然又想回美国发展了，或另一半的绿卡没着落，那这张卡又变成炙手可热。然而一般而言，绿卡申请不会这么快半年就下来，除非是特殊需求领域的专业人才。以目前美国经济持续低迷的状况，您又是在国内工作，学术上也不是特殊领域或技术的博士或护士、会计等技术人才，即使是投资移民也有可能要等上几年，除非公司有特殊渠道。因此有几种方案：要不就是设个停损点，明年中如果绿卡没着落，就赶紧换家公司，再不就直接现在就换，若真的没打算这辈子再回美国发展的话。
   顶尖文理本科加MSF，配上HR咨询与小型SCM的GM经验，要转管理咨询还是不够，还是要有个MBA比较靠谱，而且还要是美国的M7水平。然而要先有心理准备：管理咨询除非顶尖，不然工时是您目前的五倍上下，需要大量旅行，但收入又不见得比现在多多少，要想清楚，除非对当「企业的医生」这件事有无比的激情，不然若还有成家考量，则家庭情感的品质很可能会被牺牲。要不就转往稍有挑战性的工作，或是工作条件不那么严苛的咨询工作，不见得一定要是管理咨询。
   最后有个最大的问题要解决，就是兴趣的工作项目为何。能毕业于顶尖美国本科，年薪30W还嫌鸡肋，想必绝顶聪明又英语流利，家境也相对优。然而学术上由文理转财务，工作上又由HR咨询再转供应链管理，领域别跳的非常大，却又看不出在那个领域有偏好驻足。财务需求也不如对事业发展欲望来得强烈。根据经验，要不就是还在寻找兴趣领域，或也可能根本就不挑兴趣领域，而是以挑战度为依据来选择生涯。若是后者，则能够由美国名校毕业轻易转领域，也待过咨询与GM，很有可能潜力无穷，要直接靠个人进修跳往管理咨询也不无可能。只是经过大量个案的验证，这种人少之又少。原则上还是要找出兴趣领域或志向抱负，再来长远经营比较实际。另外，找出哪些事物是您所在乎的，并依重要性排序，或许会让您在转职过程中更有依据。多半这些恒定的价值观都是在成长背景中就已经养成，并且根深蒂固，比较不会出现像您过去的转领域路线这样的随机。
若有兴趣往管理咨询，可以找几本咨询工具类的案例书来练练，再不就真的要念个在职MBA了。

-- by 会员 Career (2012/12/25 12:13:22)

visavi

那么好的工作，羡慕

peony11

30w还捂脸，让我真是情何以堪

ben168

还读个屁的MBA，MBA读完也不一定能搞个GM。你想法把公司做大，从10人到100人，我保你工资上100万。这可比MBA纸上谈兵好多了。。。