跪求各路央企/外企精英指点迷津

jiandaobu

但你忽视很重要的一个问题，楼主是体制内的人，很多工作经历不被老外所了解和认可。而且5年的工作经验不短了，楼主如果现在mba，几年后人30+出来找工作，相比那些外资的小朋友有什么优势可言呢。

-- by 会员 jiandaobu (2011/3/30 11:32:36)

我谈点我的看法哈，lz的体制内也不是真的体制内。本身就是企业，运营都是按公司治理的。他申mba，本身没有问题。上个好的学校，然后找个收入更高一点的工作，本身问题不大。

至于老外认可不认可，就像那些外企给我们国企当孙子一样。这时候他们也从来不说丫们认可不认可，给奶便是娘。所以你不需要去care老外认可不认可。

剩下就是lz毕业后，找工作，小朋友们的优势，我还真买看出来多少。毕竟招聘不是按年龄比。

-- by 会员 2012man (2011/3/30 12:09:15)

12兄你真逗，你不知道外企的人当国企的面装孙子，背地里都笑国企员工是民工么。楼主现在是要脱离体制内的环境，去另一个世界了，怎么可能说不需要care老外是否认可？？

Blahnik

...

tianya111

曾经有个算是某知名外企高层问我：你觉得国企的人怎么样？
我说：我觉得我们国企的领导层很聪明。
他对我这么自信的回答表示有些意外，估计是背离了他心底的判断，但是没有反驳。
然后我反问：你觉得那些为你们打工的中国名校毕业生聪明吗？
人也没直接回答，不置可否。

-- by 会员 Blahnik (2011/3/30 12:43:26)

外企在中国的机构，最多不过几万人（很多是工厂）。由于是matrix管理，很多跨国公司function的直线主管都在国外，top F500中国区高管能直接管理的人数往往不过几百人。这个平台和一个动辄数万甚至几十万人的大型国际和央企来说，是可以基本忽略不计的。一些国企老总的庙堂地位是中央候补乃至委员，政商两道都得通吃。他们的能力、视野，和绝大多数外企中国区高管不在一个层面。
但是大型民营企业的创业者,高管,实际的水平和能力应该更高。毕竟打天下比守江山难。

georgeche

曾经有个算是某知名外企高层问我：你觉得国企的人怎么样？
我说：我觉得我们国企的领导层很聪明。
他对我这么自信的回答表示有些意外，估计是背离了他心底的判断，但是没有反驳。
然后我反问：你觉得那些为你们打工的中国名校毕业生聪明吗？
人也没直接回答，不置可否。

-- by 会员 Blahnik (2011/3/30 12:43:26)

高度赞同，国企领导层无非外语差了点，做人做事都非常灵活。
外资在国企的采购中完全占不到便宜，国内采购价比北美采购价低很多。就是这样的价格有时候在实际操作中还要打折。但是外企还是不愿放弃中国内陆这个大市场。
"中移动"才是国内最受欢迎的雇主，嘿嘿。

georgeche

曾经有个算是某知名外企高层问我：你觉得国企的人怎么样？
我说：我觉得我们国企的领导层很聪明。
他对我这么自信的回答表示有些意外，估计是背离了他心底的判断，但是没有反驳。
然后我反问：你觉得那些为你们打工的中国名校毕业生聪明吗？
人也没直接回答，不置可否。

-- by 会员 Blahnik (2011/3/30 12:43:26)

外企在中国的机构，最多不过几万人（很多是工厂）。由于是matrix管理，很多跨国公司function的直线主管都在国外，top F500中国区高管能直接管理的人数往往不过几百人。这个平台和一个动辄数万甚至几十万人的大型国际和央企来说，是可以基本忽略不计的。一些国企老总的庙堂地位是中央候补乃至委员，政商两道都得通吃。他们的能力、视野，和绝大多数外企中国区高管不在一个层面。
但是大型民营企业的创业者,高管,实际的水平和能力应该更高。毕竟打天下比守江山难。

-- by 会员 tianya111 (2011/3/30 13:06:58)

跨过公司行事傲慢，且大区高管权力不大，客户一点小小的个性化定制都要打报告，走流程到北美总部。等北美总部讨论完了，招标都结束了，你们没戏了。

tianya111

国企领导，或者超大型，有两方面的领导人来源，一面是省级领导退下来，去央企养老，一面是央企里面提上去，去部省部做领导。


最高到达常委。。。

-- by 会员 2012man (2011/3/30 13:10:58)

这我倒是孤陋寡闻了，央企江湖地位最高也就到中央委员吧。貌似不可能有政治局常委吧。

georgeche

国企领导，或者超大型，有两方面的领导人来源，一面是省级领导退下来，去央企养老，一面是央企里面提上去，去部省部做领导。


最高到达常委。。。

-- by 会员 2012man (2011/3/30 13:10:58)

这我倒是孤陋寡闻了，央企江湖地位最高也就到中央委员吧。貌似不可能有政治局常委吧。

-- by 会员 tianya111 (2011/3/30 13:20:37)

没见过。+1

tianya111

楼主，前面有点歪楼了

其实能从央企几万人中脱颖而出，也是要能力+提携+机缘的。寻常人也是不容易的。所以，最重要的还是认清你自己，找准自己愿意走同时也合适的道路，这样前面无论外企国企，都是康庄大道。

Blahnik

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tianya111

[quote]

国企领导，或者超大型，有两方面的领导人来源，一面是省级领导退下来，去央企养老，一面是央企里面提上去，去部省部做领导。


最高到达常委。。。

-- by 会员 2012man (2011/3/30 13:10:58)

这我倒是孤陋寡闻了，央企江湖地位最高也就到中央委员吧。貌似不可能有政治局常委吧。

-- by 会员 tianya111 (2011/3/30 13:20:37)

呵呵，兄弟，你站得不够高哈！ 查查康康常委什么履历。剩下的自己去琢磨吧。 未来常委，从超大型央企上去的会住越来越多。提醒现在在里面的兄弟姐妹哈，早点跟你家大领导把关系处好，未来人家上去了，你也跟着飞了。

-- by 会员 2012man (2011/3/30 13:23:17)

老兄，我说的是在任的国企或央企老总的江湖地位。后面的仕途，那是另外一回事了。央企老总，还得能在地方上脱颖而出，在中央能积累人脉。否则也就是省部级到头了。