2006年 2007年 2008年 2009年 美国毕业的MBA毕业生就业情况

ppeema

“留下来”这个问题最大的不在于工作性质和薪水，而在于身份。在市场大量失业，大量工作经验丰富学位不差的美国人竞争的年份中，你凭什么让公司给你解除招聘冻结的可能，办理H1呢？有这个实力，也就不需要读MBA了。

还有，很多人都把希望聚集在中国，但是更多人是希望能够有美国的工作经验才回中国。说实话，凭着一个单纯的美国学位回中国能否找得到读书之前的工作，都是难说的。尤其是一般的学校。

-- by 会员 ziye210 (2010/1/18 1:35:37)

有的时候，即使留下来工作了，给你中国人的工作，恐怕等你真正想回国面试的时候什么也说不出来

Helsinki

现在真的有巨多的人想回国，太多了。一是这次金融危机让很多人寒了心。二是中国下面二十年正是精彩的时候。

“留下来”这个问题最大的不在于工作性质和薪水，而在于身份。在市场大量失业，大量工作经验丰富学位不差的美国人竞争的年份中，你凭什么让公司给你解除招聘冻结的可能，办理H1呢？有这个实力，也就不需要读MBA了。

还有，很多人都把希望聚集在中国，但是更多人是希望能够有美国的工作经验才回中国。说实话，凭着一个单纯的美国学位回中国能否找得到读书之前的工作，都是难说的。尤其是一般的学校。

-- by 会员 ziye210 (2010/1/18 1:35:37)

有的时候，即使留下来工作了，给你中国人的工作，恐怕等你真正想回国面试的时候什么也说不出来

-- by 会员 ppeema (2010/1/18 1:48:42)

ppeema

现在真的有巨多的人想回国，太多了。一是这次金融危机让很多人寒了心。二是中国下面二十年正是精彩的时候。

“留下来”这个问题最大的不在于工作性质和薪水，而在于身份。在市场大量失业，大量工作经验丰富学位不差的美国人竞争的年份中，你凭什么让公司给你解除招聘冻结的可能，办理H1呢？有这个实力，也就不需要读MBA了。

还有，很多人都把希望聚集在中国，但是更多人是希望能够有美国的工作经验才回中国。说实话，凭着一个单纯的美国学位回中国能否找得到读书之前的工作，都是难说的。尤其是一般的学校。

-- by 会员 ziye210 (2010/1/18 1:35:37)

有的时候，即使留下来工作了，给你中国人的工作，恐怕等你真正想回国面试的时候什么也说不出来

-- by 会员 ppeema (2010/1/18 1:48:42)

-- by 会员 Helsinki (2010/1/19 1:07:31)

想不到你比我还乐观，我觉得也就是十年左右，十年以后面临一个转型
很多人觉得美国现在就业不好仅仅是经济原因，其实也有很大的政治原因，如果这个不处理好，美国会逐渐英国化，想想缺少了中国MBA给美国企业当买办，美国企业还能在中国搞得好吗？

WaterWalker

“留下来”这个问题最大的不在于工作性质和薪水，而在于身份。在市场大量失业，大量工作经验丰富学位不差的美国人竞争的年份中，你凭什么让公司给你解除招聘冻结的可能，办理H1呢？有这个实力，也就不需要读MBA了。

还有，很多人都把希望聚集在中国，但是更多人是希望能够有美国的工作经验才回中国。说实话，凭着一个单纯的美国学位回中国能否找得到读书之前的工作，都是难说的。尤其是一般的学校。

-- by 会员 ziye210 (2010/1/18 1:35:37)

有的时候，即使留下来工作了，给你中国人的工作，恐怕等你真正想回国面试的时候什么也说不出来

-- by 会员 ppeema (2010/1/18 1:48:42)

在美国有能力留下来有工作的还是一种能力的证明，什么时候留美工作反倒是不能说出口的事儿了？在这样艰难的环境下，很多优秀的华人都站稳脚跟。H1B最基本的要求就是此工作找不到美国人做。这个“做”确实有两个意思，一个是不愿做，一个是做不了。我想很多华人是选择的是后者，特别是80年代后移民。

ppeema

“留下来”这个问题最大的不在于工作性质和薪水，而在于身份。在市场大量失业，大量工作经验丰富学位不差的美国人竞争的年份中，你凭什么让公司给你解除招聘冻结的可能，办理H1呢？有这个实力，也就不需要读MBA了。

还有，很多人都把希望聚集在中国，但是更多人是希望能够有美国的工作经验才回中国。说实话，凭着一个单纯的美国学位回中国能否找得到读书之前的工作，都是难说的。尤其是一般的学校。

-- by 会员 ziye210 (2010/1/18 1:35:37)

不是那个意思，美国人甘愿拿给中国人做的工作，一般是些什么工作呢？

有的时候，即使留下来工作了，给你中国人的工作，恐怕等你真正想回国面试的时候什么也说不出来

-- by 会员 ppeema (2010/1/18 1:48:42)

在美国有能力留下来有工作的还是一种能力的证明，什么时候留美工作反倒是不能说出口的事儿了？在这样艰难的环境下，很多优秀的华人都站稳脚跟。H1B最基本的要求就是此工作找不到美国人做。这个“做”确实有两个意思，一个是不愿做，一个是做不了。我想很多华人是选择的是后者，特别是80年代后移民。

-- by 会员 WaterWalker (2010/1/19 1:17:52)

megachaoren

美国的H1B体制一直都有许多漏洞。只要是你有能力就算从来没有在美国上过学都可以申请。随着现在IT和BUSINESS的外包到印度，加上印度多家大公司到美国抢生意，06-08年H1B的申请人中有近一半都是来自这些印度公司（例如INFOSYS, TATA, RELIANCE之类的）。 金融危机后美国公司缩减开支，项目少了许多，自然印度人也就少了。当然读MBA的也就是有GRADUATE DEGREE的有2万额外的名额，所以如果能找到工作基本上H1B不是问题。

WaterWalker

“留下来”这个问题最大的不在于工作性质和薪水，而在于身份。在市场大量失业，大量工作经验丰富学位不差的美国人竞争的年份中，你凭什么让公司给你解除招聘冻结的可能，办理H1呢？有这个实力，也就不需要读MBA了。

还有，很多人都把希望聚集在中国，但是更多人是希望能够有美国的工作经验才回中国。说实话，凭着一个单纯的美国学位回中国能否找得到读书之前的工作，都是难说的。尤其是一般的学校。

-- by 会员 ziye210 (2010/1/18 1:35:37)

不是那个意思，美国人甘愿拿给中国人做的工作，一般是些什么工作呢？

有的时候，即使留下来工作了，给你中国人的工作，恐怕等你真正想回国面试的时候什么也说不出来

-- by 会员 ppeema (2010/1/18 1:48:42)

在美国有能力留下来有工作的还是一种能力的证明，什么时候留美工作反倒是不能说出口的事儿了？在这样艰难的环境下，很多优秀的华人都站稳脚跟。H1B最基本的要求就是此工作找不到美国人做。这个“做”确实有两个意思，一个是不愿做，一个是做不了。我想很多华人是选择的是后者，特别是80年代后移民。

-- by 会员 WaterWalker (2010/1/19 1:17:52)

-- by 会员 ppeema (2010/1/19 1:25:19)

我一开始就说了，一种是美国人不愿意做的，这里不举例了，恐怕老墨早就把这些抢光了；
另一种是他做不了的。美国有多少本土的PhD？美国有多少本土人做着金融的quant工作？有多少本土人做着system design的工作？有多少人是architecture？
我们不需要自我吹捧，也不用妄自菲薄。不少人都怀揣着梦想来到这片土地，当初他们哪个不是国内的精英？H1B这个政策自古如此，不过现在拿到H1B的特殊许可人才却被曲解为另外一种含义，不禁让人唏嘘。

royzhujian

这数字就是胡扯,肯定不止.难度是很大,不过也没有要50个才一个留下来. 更何况有很多是家庭在中国,当然要回去.

以后道听途说的数字就不要出来乱传了.

2006年: 前二十名的学校想留下来的基本上可以留下来, 回国的是因为国内某个机会比该毕业生在美国能够拿到的工作机会好

2007年: 比2006年稍微难一些, 但是基调没有变

2008年: 三月前能够拿到offer的和2006-2007的毕业生一样, 夏天还在找工作的人心情应该和骄阳一样火烧火燎

2009年: H-1B的名额问题不再是担心所在(因为雇主们根本不需要雇佣那么多H-1B, 以至于名额一直有多余), 但是没有绿卡或美国公民身份的想留美国基本上是凤毛麟角了, 跟学校和个人能力基本没有太大关系, 凤毛麟角的意思大概是2% 到5%

-- by 会员 Helsinki (2010/1/17 22:50:01)

WaterWalker

美国的H1B体制一直都有许多漏洞。只要是你有能力就算从来没有在美国上过学都可以申请。随着现在IT和BUSINESS的外包到印度，加上印度多家大公司到美国抢生意，06-08年H1B的申请人中有近一半都是来自这些印度公司（例如INFOSYS, TATA, RELIANCE之类的）。 金融危机后美国公司缩减开支，项目少了许多，自然印度人也就少了。当然读MBA的也就是有GRADUATE DEGREE的有2万额外的名额，所以如果能找到工作基本上H1B不是问题。

-- by 会员 megachaoren (2010/1/19 2:02:36)

政策总是在完善中。Infosys确实是H1B大户，不过也不要忽视紧追其后的M$, Intel, Google等等，就连BOA的hire都不可小觑。TATA，印度人去那里工作也觉得不错。我也没有想为H1B粉饰的意思，但这的确是到美国合法工作的途径。有能力不需要美国上过学却仍然能到美国工作，却恰恰体现了这个移民国家政策的开明性。只要你能找到你勇武的地方，这里就有你立足的地方。我不禁想起我同学当年北大毕业去了麦肯锡，却仍然要为北京户口而发愁。路还长，大家都需要发展，政策也好，国家也好，包括我们自己。

Helsinki

虽然你说是胡扯,我也承认有不严密的地方, 因为我的statistics sample实际上才不过六个学校, 有的学校是大陆毕业生全部回国, 有的学校留了一两个在美国. 你有什么更好的统计数字吗?

这数字就是胡扯,肯定不止.难度是很大,不过也没有要50个才一个留下来. 更何况有很多是家庭在中国,当然要回去.

以后道听途说的数字就不要出来乱传了.

2006年: 前二十名的学校想留下来的基本上可以留下来, 回国的是因为国内某个机会比该毕业生在美国能够拿到的工作机会好

2007年: 比2006年稍微难一些, 但是基调没有变

2008年: 三月前能够拿到offer的和2006-2007的毕业生一样, 夏天还在找工作的人心情应该和骄阳一样火烧火燎

2009年: H-1B的名额问题不再是担心所在(因为雇主们根本不需要雇佣那么多H-1B, 以至于名额一直有多余), 但是没有绿卡或美国公民身份的想留美国基本上是凤毛麟角了, 跟学校和个人能力基本没有太大关系, 凤毛麟角的意思大概是2% 到5%

-- by 会员 Helsinki (2010/1/17 22:50:01)

-- by 会员 royzhujian (2010/1/19 3:54:52)