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建议大家不要over-value:(1) 专业 和 (2) 学术排名

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楼主
发表于 2009-12-25 05:06:11 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
第一次发帖,祝大家圣诞快乐,并想借节日之际发表点友情建议,大家就酌情参考吧。

要做什么事情之前,总会多少有些误区,留学也一样。看版上的讨论,觉得专业和学术排名这两样东西有点被看得太重了,尽管它们也不是不重要。回想自己申请的时候,其实也有同样的问题,但是不奇怪,因为有些信息在出来之前总是不可能了解到的。所以我想说说自己现在的看法,仅代表个人观点。

首先,专业这个东西并没有那么大的区别性,不是说想做金融MSF就一定比其他专业有优势,有很多其他因素可能都比它重要得多。之前好像看到某位高人在reply别的帖子里就说,公司招人的时候不是根据position先挑那个专业的人,它只要求你qualify那个position就够了,这个说的很好。公司招人的时候,critieria是这样的(先不说有特殊关系的),重点挑学校,如果学校够好,不管学什么专业的,都非常有竞争力。另外是本地优先,因为公司让你从远处飞过来面试或者他们自己飞过去招聘都是花成本的,所以,特别是小公司,绝对prefer local candidate。第三是校友情节,总体来说公司都有校友情节,如果A校在B公司的校友越多,那么未来A校的学生进B公司的机会就越大。那么校友是如何建立起来的?本地优势仍然是一个重要因素,就是如果一个公司的office在这个城市,那么这个城市的学校进入的几率自然就高,天长日久,年复一年,这个公司里该校的校友就越来越多,然后他们就会更加倾向招这个学校的学生,良性循环。还有一个因素,就是学校在业界的brand,这个问题下面谈。但是有人可能会问,专业都不对口,怎么qualify公司的position呢?答案是,专业是死的人是活的,虽然你学的是X,但是如果你想做Y职业,你自己当然可以去学了,很多学校都有elective,你可以自己take相应的课程,而且,也不可能光靠着class教你的那点东西混。当然,X和Y肯定不是差太多就是了,要不然你自学的时候耽误时间会太多,而且还得和面试官详细解释why this position。

第二个就是学术排名的问题。大家选校不少都是拿着US News或者什么什么list上面看排名吧,其实那个是学术排名,是按照学校的Professor在该领域有多少学术科研上的贡献。大家都是申请Master的,而且商科(business)本身就跟science和engineering有区别,多数学生毕业了都是希望有个好工作,而不是希望在这个领域能够做出多少学术贡献。所以,真正应该关心的所谓排名,是这个学校在目标行业中的那些雇主心目中的brand。这个其实并没有一个固定的排名,相对比较虚。首先,它和学术排名肯定是有关系的,但是另一方面,便是这个学校或者这个program的学生多年与雇主之间的关系。如果雇主几乎从来没有从这个学校/program招过人,那么这个学校/program在这个雇主心目中的brand就不行;反之,如果这个学校/program每年都有一定量的毕业生被招过去,那么就是一个好的brand象征了。说个具体例子吧,某个申请Master's Econ的学生,同时拿到了U Michigan和NYU的admission,后来他看到US News上学校排名UM比NYU靠前一点,于是就去了UM,结果肯定是后悔了。NYU的综合学术能力确实不如UM,但是它地处New York City,公司云集,每年往这些公司里输送的毕业生早就给他建立起了优秀的brand,特别是在商业界中,靠着Stern商学院的实力,NYU整个学校都被赋予了很好的声誉。

所以说,我个人觉得选校,当然肯定要考虑专业,但是不用太较真,特别是这个program本身的直接的career service一般,主要靠个人找工作的情况(这种情况占绝大多数),比如MSF和Econ就没差太多,有人跟我说Econ都是经济理论,MSF比较实践,Econ跟谁都不太对口。其实工作后往往会发现,在学校学的那点东西,基本都是acdemic的东西。就算门门功课都A+,industry里的东西照样很多都不知道。面试官都清楚,所以不会太计较你学的东西和实际工作的内容有差距。当然,如果你是有心人,应该学会从各种渠道去了解你应聘的position要求的知识、技能,自己有目的地想办法去充实自己。有的position,可能更多地要求的是你的性格(通过和你聊天来感觉),你真正解决问题的能力(通过给你case让你分析或者了解你过去处理过的真实事情),你是不是一个容易相处的kind person等等,这就是为什么有的人GPA 4.0也面试不过。当然,也有的position非常看重technical skill,那么必须要过硬——不一定是从成绩上体现出来,而是实际能力;面试的时候不会问你考试多少分,而是现场出题让你答,考试没考好没关系,但是关键时刻你得真懂。以上说的是专业不用太较真,应该较真的是学校或是program的brand(again,不是学术排名)和地理位置,原因之前已经说了。但是什么都不是绝对的,有的学校名气大,但是那个program搞得很一般,招一大堆人,也不管你,这种要仔细考虑;有的学校一般,program搞得很精,比如Program Director很用心地帮学生联系工作机会,这就是值得的。这个只能靠尽可能向insider了解了。

最后祝大家节日快乐,明年都能拿到心仪的admission~
收藏收藏1 收藏收藏1
沙发
发表于 2009-12-25 06:05:34 | 只看该作者
支持!~
板凳
发表于 2009-12-25 08:01:27 | 只看该作者
很中肯的文章!!
地板
发表于 2009-12-25 08:05:02 | 只看该作者
这个很有启发性~
5#
发表于 2009-12-25 08:05:05 | 只看该作者
LZ答疑解惑,可以为师也!
6#
发表于 2009-12-25 08:05:25 | 只看该作者
受教了。。
7#
发表于 2009-12-25 08:33:14 | 只看该作者
喜欢lz分析的第二点,顶~!
8#
发表于 2009-12-25 08:47:46 | 只看该作者
问一下,program的 brand怎么查询?
9#
发表于 2009-12-25 08:48:23 | 只看该作者
谢谢LZ.是否可简单理解为:
1.学校N不N最重要
2.program在雇主心目中的brand
3.第2点与地理位置有关
1&3没异议。2就很难评估了。一个program长期学术排名很差,他在雇主心目中的brand能有多好?能好多久?这两者不能等同,但有一定相关性。所以排名相差5名之内选地理位置好的,对吗?
10#
发表于 2009-12-25 09:00:55 | 只看该作者
当然,考虑专业 、学术排名时还要区别国家,英国商学院几乎不做啥研究,以至于最N的2个英国学校学术研究排名都在90名之外,但事实上他们就业应该在top20--30
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