大家帮我出主意，LSE，Cornell MILR or 工作？

ppwrex

以下是引用zbb88在2009-3-13 9:46:00的发言：
作为过来人，我觉得1年都有点长。

谢谢zbb88前辈的提醒。其实就像大家做的托福口语第二题，有时候要分情况讨论，很简单就要看看你的目的是什么？是体验还是迅速的职业提升。我两个目的都有但是前者更多。

青纱

以下是引用arnoldg在2009-3-11 11:30:00的发言：

你要是做Comp Manager，沟通的工作量相当大，而且主要和高层沟通，不能有闪失啊！压力大

师兄这话说得没错，我倒是没有想到。

可是中国人做到comp manag的，不知道多么？

青纱

以下是引用ldngfjason在2009-3-12 12:09:00的发言：

看样子 我是说的有点过了 引起了大家这么大的反感

首先我在读HR方面的PHD， 对于HR甚至IR或者OB方面有着很深的感情 我上面所说的只是针对楼主的情况提的建议 如果按照楼主所说的 想做管理咨询之类的CAREER PATH，那康大这个课程不一定适合他，因为不管是CB，IR，LABOUR ECONOMICS，OB等等这些课程对于他今后的发展没有太大的帮助。而不是说这些课程本身不重要。COLLECTIVE BARGAINING这样的东西 回国确实用不上。 工会的没落是相对于几十年前来说的。 现在的新型公司哪里还有什么工会，现在的IR毕业生还有几个人会想去做工会（在几十年前，工会可是大热）而中国的工会不说了，A BRANCH OF MANAGEMENT，未来也不可能发展成西方模式的工会。至于OB，当然重要，但是对于楼主未来的发展，我看不出有什么直接的帮助。这些基础的东西，我硕士都学过，我硕士的同学有去投行做HR的，有去MERCER那样的咨询做的，确实这些重要的东西是用不上的。

至于在国外做HR这快，各种情况都有，所以不能一概而论。做RECRUITING当然有中国人。我有同学就告诉我，今年他们公司（某投行）所有的招聘小册子和宣传内容都是他做的。他就是专门做RECRUITING和TRAINING这块的。就算做绩效评估和薪酬，也很难做到很高的职位。最多是做做数字活了。而且评估和薪酬本来就涉及的人很多，不仅是EMPLOYEE，还有他们的LINE MANAGER，还有高层，都在里面的。沟通是个很大的问题，没有很好的语言优势和文化优势，能做到好吗？所以由于人种，文化，语言的隔阂，在国外做HR，想做到高层确实很难。

最后，楼主应该已经做好选择了。康大的IR课程确实是顶尖的。如果已经决定，就没什么好挑的了。我们应该为多了一名未来的HRer而高兴。

不好意思，当初冒犯，请多见谅。论坛交流时大家都是遇到自己感兴趣的话题就往往不会计较详细的表述，后来人读时缺乏必要的同感，有时不能完全领会立场和主旨。我离HR界的成功人士也还差很远，希望将来还能继续交流：）

heruoxi127

以下是引用ppwrex在2009-3-5 21:28:00的发言：

我业余的时候做模特，所以伦敦＋巴黎是再好不过的选择了，但是伊萨卡实在太美了，而且康大的食堂是全美出名的好！

lz直接上图吧   我们很希望久仰下哈

还有想问下 LSE只对名校吧是吧?  是不是不是211的就没戏了 

ppwrex

以下是引用heruoxi127在2009-3-15 23:20:00的发言：

lz直接上图吧   我们很希望久仰下哈

还有想问下 LSE只对名校吧是吧?  是不是不是211的就没戏了 

可以和你说，LSE是很看重学校的，要是依我的成绩在NB校里早就出去了，但是怪我自己年轻时不努力加上运气不好所以进了个非211，填报名表的时候还找不到自己的学校，写在Others 里面的，呵呵。所以可能我与别人不同的是，我还有一个电话面试，可能要探探我的虚实，毕竟不放心吧，很英式的做法吧！

[此贴子已经被作者于2009-3-16 9:38:31编辑过]

霜雨晴

以下是引用heruoxi127在2009-3-15 23:20:00的发言：

lz直接上图吧   我们很希望久仰下哈

还有想问下 LSE只对名校吧是吧?  是不是不是211的就没戏了 

LSE真的是死磕学校和GPA还有雅思，挺没有意思的。

随便说说

以下是引用霜雨晴在2009-3-16 9:42:00的发言：

LSE真的是死磕学校和GPA还有雅思，挺没有意思的。

不看本科学校 不看GPA 不看IELTS 那该看什么呢

LSE申请的中国学生太多了 总要有个选人的标准吧 本科毕业生 这些不都是最重要的吗

换到美国TOP10的名校 哪个不看本科学校 不看GPA 不看语言成绩呢？

arnoldg

以下是引用青纱在2009-3-15 14:29:00的发言：

师兄这话说得没错，我倒是没有想到。

可是中国人做到comp manag的，不知道多么？

刚毕业的当然不多。但是工作中遇到过一些。

heruoxi127

以下是引用ppwrex在2009-3-16 9:28:00的发言：

可以和你说，LSE是很看重学校的，要是依我的成绩在NB校里早就出去了，但是怪我自己年轻时不努力加上运气不好所以进了个非211，填报名表的时候还找不到自己的学校，写在Others 里面的，呵呵。所以可能我与别人不同的是，我还有一个电话面试，可能要探探我的虚实，毕竟不放心吧，很英式的做法吧！

哎  我也是非211......     往后看了只能   引用下某人说的话:现实真实残酷啊.....

还有我很想知道这个我回复了然后你又回复我了 它有提醒的没?   我是今儿又重新翻到这里的啊(都怪我是个一般只看贴不回帖的人 这个不熟悉啊.........)

霜雨晴

以下是引用随便说说在2009-3-16 12:08:00的发言：

不看本科学校 不看GPA 不看IELTS 那该看什么呢

LSE申请的中国学生太多了 总要有个选人的标准吧 本科毕业生 这些不都是最重要的吗

换到美国TOP10的名校 哪个不看本科学校 不看GPA 不看语言成绩呢？

OMG我的意思是一些很优秀的申请人就因为非211就拒了( 本人是211不是为自己说话）而且只要非211绝大多数就定了CONDITION的成绩90% 211就定85%

BTW LZ我也拿到了LSE这个两年的MANAGEMENT了，但是还是决定去一个远不如CORNELL的美国学校，还是CORNELL好很多啊~

[此贴子已经被作者于2009-3-16 21:18:04编辑过]