claremont竟然说employment不是问题！/UMN和RutgersHR的就业形势

arnoldg

That's great, let's meet in carlson. I will be cafe from 1pm to 1:30

Great, I will be there at 1:30, give me a call at xxx-xxxx (in your message box) when you get there.

[此贴子已经被作者于2007-4-4 11:33:31编辑过]

petitblue

两位NN见面了么，达成什么共识了么？^_^

royalpest

呵呵， 通了电话，原来是前辈，可谓不吵不相识。两个西北人的牛脾气撞一块了。
3M, General Mill这种大公司的确在carlson上internal的posting说不着国际生，但也的确有中国同学通过networking进去的，恕我冒昧
Carlson的HR的美国同学job placement的确好，我一个老黑朋友刚签了协议又拿到google offer了。 但是国际生还是不能盲目乐观，加油！

petitblue

以下是引用royalpest在2007-4-4 12:45:00的发言：
呵呵， 通了电话，原来是前辈，可谓不吵不相识。两个西北人的牛脾气撞一块了。
3M, General Mill这种大公司的确在carlson上internal的posting说不着国际生，但也的确有中国同学通过networking进去的，恕我冒昧
Carlson的HR的美国同学job placement的确好，我一个老黑朋友刚签了协议又拿到google offer了。 但是国际生还是不能盲目乐观，加油！

非常感谢royalpest！！

petitblue

有没有NN能发表一下对claremont这段话的看法啊？

galluplinc

你去问问Claremont它家找着工作的国际学生是什么国籍，以前有没有工作经验

petitblue

以下是引用kevinleihuang在2007-4-5 13:43:00的发言：
你去问问Claremont它家找着工作的国际学生是什么国籍，以前有没有工作经验

刚刚打过电话了，他家的director告诉我国际学生不是中国的，是什么地方她一下记不起，以前没有工作经验，找到了一个很高级hotel的HR工作

她还说job一般不是问题，他们家的学生从第二学期开始就陆续找intern了，再做完几份intern之后，毕业之后找工作就比较容易。。。

不知各位NN怎么看，是不是都是废话啊？

arnoldg

以下是引用petitblue在2007-4-6 1:49:00的发言：

刚刚打过电话了，他家的director告诉我国际学生不是中国的，是什么地方她一下记不起，以前没有工作经验，找到了一个很高级hotel的HR工作

她还说job一般不是问题，他们家的学生从第二学期开始就陆续找intern了，再做完几份intern之后，毕业之后找工作就比较容易。。。

不知各位NN怎么看，是不是都是废话啊？

找intern一般是从入学的第二个月开始。Carlson要求入学前必须和学校的顾问通过电话，email联系把简历修改好。很多公司的面试在10月下旬就开始了。多数学生是利用暑期做10－12周的intern。 毕业之后找工作没有那个可以用容易形容的。

petitblue

以下是引用arnoldg在2007-4-6 6:24:00的发言：

找intern一般是从入学的第二个月开始。Carlson要求入学前必须和学校的顾问通过电话，email联系把简历修改好。很多公司的面试在10月下旬就开始了。多数学生是利用暑期做10－12周的intern。 毕业之后找工作没有那个可以用容易形容的。

看来carlson这方面做的也很出色！

arnoldg

以下是引用petitblue在2007-4-6 10:24:00的发言：

看来carlson这方面做的也很出色！

因为UMN的HR是在商学院下面，所以在这方面给予高度重视。对于就业方面的培训非常多。