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" 你作出薪资注水这个判断至少犯了这么几个错误: 1,你自己和这个年薪平均水平差距大就认为别人也达不到这个水平。 2, 你认识的几个BIMBA的人达不到这个水平,就认为其他BIMBA的人也达不到这个水平 3, 认为福布斯公布的平均水平达到这个数,大部分BIMBA的毕业生收入水平就理应在这个水平上下。 4, 平均水平能达到这个数,你上了BIMBA似乎也应该拿到这个收入。 5, 你了解了一些外企的某些基层职位的起薪,所有的外企的所有级别的收入你就能都了解了 6, 外企的收入就一定比其他企业高,了解了外企的收入,其他的企业收入就不用了解了。 这只是一个统计学上的数字,平均收入而已,是均值而不是中值,更不是众数,一个均值可以对应很多不同的收入的正态分布曲线,要知道一个班上只要有几个很收入很高的outlier的话就能把均值拉大。再说了,这个统计也并非完全样本统计,填表的人都是自愿的,一些收入低的人很可能就没有反馈,你好像缺乏一些统计上的basic common sense,而且这个统计也不是北大作的,怎么又跟北大扯上关系了呢。 很好,不急,一条条说. 1. 我收入...还可以,不过比北大报告均值略低. PS:不过没你说的那个意思.真的没有 2. 我认识的BIMAR同学呢,素质还真不错.他(她)们自己评估,至少是班级平均水平,我觉得他(她)们也有. PS:我还真有点主观 3.FORBES呢,算是个对现代商业经济有所贡献的杂志,质量不错,我觉得:它说的有一定代表性!因为他是FORBES,不可以吗?它的数字对申请人有影响,对吗?如果有做交易员的朋友说,我就是信赖BLOOMBERG终端的消息,他是有道理这么说的,对吗? PS:我,我喜欢看哈佛评论,FORBES,FORTUNE,WO 我觉得they are reliable ...trustworthy... 4.what do you mean? PS: Pls structure your question. 5. 大部分MBA是从基层开始做的啊..呜呜..真的,我不说谎...好多是基层经理,TRAINEE..出去当高层的好少...不到15%吧...我做的是MBA毕业起薪的统计啊...我错了吗... PS:企业总经理收入我不关心. 6. 外企收入确实比其他类型企业略高一些.我真恨不能当面问你:"如果他们不能提供一个比其他类型的企业更好的收入,请您告诉我为什么!!!!"同样是轮胎企业,同样一个地区销售经理职位,米其林向MBA提供的收入确实比上海轮胎来得高!!真的!!你听见了吗> PS:北京青年报头条"中国大量外企因不能抵挡当地国企/私企高额工资的竞争,正纷纷逃回欧美".. 7.统计!!????你敢和___谈统计? 我,我工作就是做MIS的..算了,别太技术了,我们探讨的就是统计真伪而已,要谈清洗/信度分析,怕看客太烦.如果你就是要毕业后去私人企业干统计,我可以提供一点技术支持. PS:... 8.和北大有关!!!有名牌杂志造谣,误导你的申请人,您不辟谣?你没关系? PS:北大气度真大 |