我说的不是“我估计”这几个字,而是“我估计”后面的内容。有时候内容比形式更重要
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和某人拌嘴不代表不是好的team player事实上我至今不明白我的这任老板为什么对我有这样的评价,而且她是离任后才给的,连example都没给过,在此之前做review的时候她都说我是good team player,所以我弄不懂,估计有某个误会吧
在Bschool读书,每门课都需要group study, 英语本来不是母语,如果还不是好的team player,恐怕就很难survive了,呵呵
弱弱的说一下,离任之后的评价估计才代表别人的真实想法吧?反正我从来没有看见过有说自己team member 不是good team player的老板……………………如果这么说了,不正代表着他自己领导无方吗?
很容易理解的。它在纽约,当然要突出这一个卖点。正如DUKE会说北卡是最适合生活的地方一样。
没错,TUCK是个好例子,在那么小的地方的学校出来的学生最后都能找到比较满意的工作,这个例子本身就说明学校的所在地并不是那么重要的一个因素了。
没有冒犯或者抬杠的意思。BTW 我也在等面试,看了你很多帖子,想法都很成熟,你一定会成功的!大家互祝好运吧,keep fingers crossed.
呵呵, 谢谢鼓励也祝你好运. (很喜欢你的签名)
当然,这个方法不错,只是自己别气着就好了。两个MM火气都不小,一不小心就较上了。感觉很可爱。找了找当年的帖子,没有找到(我这人的确有时候很过分)。和这次一样,Delphine同学挑起了事端,Cicilla同学也不甘示弱。哈哈。
有意思!
说了半天忘记正题了,这个帖子的题目可真幼稚。讨论的兴趣都没有。
初看你似乎说的有道理,但仔细想一下,也不对,如果老板觉得下属不是好的team player, 正应该跟下属说,让他注意改正才对,不跟下属说,跟别人说,不正好让别人知道他领导无方吗?
反正我也跟过不止一个老板,公司政治还是懂一点的。我老板这样说,其实当时牵涉到的不是我一个人一件事,里面的学问大了
两个MM都很聪明。才被Cicilla教训了,Delphine MM就来质问了。怕被扁,用了个马甲。。。。。不过,说的都是事实。提意见固然好,不过提意见总是引起冲突,不是一件好事情吧?至于Cicilla MM是否知道quality和qualify哪个是名词,哪个是动词,根本就没有必要讨论。
至于为什么记性那么好,很简单,当年两位吵得太厉害,导致版主删除了两位的帖子。这在CD上可不多见。能激怒别人,总是要检讨自己的。
Cicilia今天是针对“估计”一词跟我拌嘴的(用你的话说),至于qualify的用法,她自己跑上来就承认了,态度很好,还说谢谢指正,所以这件事你根本没有必要再讨论。再说句不客气的话,哪个是动词,哪个是名词,我看是你没有搞清。
CD删帖不多见?你在CD潜水还没多久吧?这里吵得凶的你还没见过吧?本人何德何能,偶然被删一次帖就被你记住了,真是荣幸。说实话,那个帖子我记得,但不记得跟她“吵”过,也许是我先说了什么话,她不同意,斑竹只好把相关的帖子都删了,这是CD的规矩。本人说话一向正大光明,不用马甲,也不搞人身攻击,所以间接被删的可能性比较大。
这个帖子本来是说复旦的,怎么又跑题了,打住打住
呵呵,我承认我说的有问题,应该收紧一下定义:对我等不是复旦毕业的、不知天高地厚企图恬不知耻飞上枝头变凤凰乡下土学生而言,这确实不太重要——反正我们乡下人做事情一向只能靠自己的力气说话;但对身处国际大都市金融中心、眼界开阔觉得世界应是囊中之物的天之骄子来说,可重要得紧!
本人一向就事论事,绝没有说复旦什么不好的意思;但既然都是出来混的,就没有必要老把师父的名字抬出来。各人心中一杆称,标准不同而平衡相异罢了,没有必要强求一致。
不好意思,既然你跟我这么较真,我也就跟你说下去。我老板没有离职,只是不再担任我的老板而已。后来我有点琢磨出来,当时她是不想我调到另外一个team去。
在外企,你是不是好的team player, 一般老板都会和你说的,如果他真的希望你有所发展的话。现在哪个老板不强调team work, 下属play的好不好怎么会跟老板没有关系呢?请问你是在哪里工作的啊?
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