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大家好,请教几个个关于推荐信的问题,有了解的朋友还请多多指点,感谢!
我的基本情况:业内TOP美企5年,Sales2+MKT3(left as assistant product manager), 9月离职跳到一家直接相关的私企marketing manager(其实是自己和朋友的同行业Start up, title自己定的,希望简历看起来循序渐进不要太浮夸,听取一些过来人的建议没写sales&marketing director——which is what i am doing... PS:应该写大些吗?)
目前有四个推荐人选。
A. 前直属经理(对我的工作比较认可,乐意推荐) B. 前直属经理的老板(Yale SOM校友,现在是BU head,我前直属经理的直属经理,是我3年的MKT老板) C. 美国客户(非常认可,愿意推荐) D. 中国客户(很忙,愿意推荐)
1、以Yale为例,我前直属老板的老板是Yale SOM毕业的,也答应帮我写推荐信。一方面他很忙,同时对我的认可程度一般,和我明说了不会有时间自己写,所以要我写好草稿给他。短信电话等回复也时有时无,这位老板人很好很正直,但是个性如此不是特别热情的那种。另一方面他不是我的immediate supervisor, 我做assiatant product manager的时候他是marketing director,但一直领导我们在一起工作。 问题: 用校友推荐信的话,有什么特别要注意的吗? 推荐人是否有特殊的地方可以填写自己和学校的关系?还是需要在推荐信(Yale的case是回答几个小问题)正文中择机点出来?
和我的关系,可以选former supervisor吗?不然不知道选啥了。是老板的老板,但一直直接指导/管理着我们。
1.5 学校会回访推荐人吗?电话或邮件询问一些问题等
2、另一封推荐信,是认识多年的客户。想知道申请北美与欧洲的学校,美国客户(外科医生)的推荐信会比中国客户的有分量吗? 这位客户的一个concern是过于热情,说什么都很夸张,经常把我夸到天上去,怕写得不真实。他很拖拉,但坚持自己写。
3、我目前的工作,即同行业start up,有销售额也有团队,但没有特别铁到能写推荐信(同时考虑到英语不行)的客户,我也是团队中唯一英语好的。所以会用前五年认识的客户,不知可否。
4、根据版上朋友的信息,这次的推荐信是一下3个问题:
(1)Please comment briefly on the context of your interaction with the applicant. If applicable, describe the applicant's role in your organization.
(2)How do the candidate's performance, potential, or personal qualities compare to those of other well-qualified individuals in similar roles? Please provide specific examples.
(3)Describe the most important piece of constructive feedback you have given the applicant. Please detail the circumstances and the applicant's response.
但不知道字数如何分配? 是硬性的吗,还是推荐字数?
谢谢大家的情报和建议!
BR,
Emilie
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