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请问论坛各位牛牛:
小弟申请的Master (in International Business) 项目有含有至少一个学期到国外的交换 (CEMS), 出去交换的两个学期正好都是recruiting season。小弟希望毕业之后进本地的management consulting, 所以有点担心出去交换的opportunity cost.
我知道consulting firms generally 看中problem solving skills, people skills, pressure handling and leadership. 固然exchange 好好做的话能够提高这些素质,但是有点怕捡了芝麻丢了西瓜。
研究僧是一段很短很紧张的时间,也是一笔不小的投资,所以小弟希望长远计划,在做决定之前有所准备。
所以想问一下牛牛们,international experience, generally speaking, 对consulting recruiter来说有吸引力吗?
CEMS 这样的designation 对进consulting firm有多少的加分因素?谢谢!
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