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IR
1、考了employee选课程ABCDEF，each employee must choose B，HR必须选某个课程，Sales必须选某个课程，
选项有课程的组合，问哪个组合是HR可以选的，哪个是Sales可以选的
2、有一题关于plays的capacity，卖出的tickets数量，票价，确认答案是play 4 还有180,000
3、有一题是一个柱状图，有三个（还是四个？）变量，关于球票的价格，赢球的多少等等，问与球票价格正相关的是哪个变量，负相关的是哪个
挺简单的，看柱状图的高低判断就行了
4、XYZW四个变量，然后给了四句话，具体不记得了，大概是说：A)研究X变量，发现X与Z正相关，与Y负相关; B)研究Y变量，发现Y与X负相关，与W正相关；还有类似的两句话，问题问的是哪两个变量一定正相关，一定负相关
解题思路：如果四句话中一句说：研究X变量，X与Y负相关；还有一句说研究Y变量，发现Y与X负相关，那么X与Y负相关就是答案
5、多源推理：关于员工sales的量与发给他们的incentive，有个折线图是分区间的，大概就是sales在0至100k，大概斜率是1/3；100k至200k的时候，斜率大概是1/2；sales在200k至300k的时候，斜率更大一些；anyway，斜率的具体数字不太准确，意思就是说sales越大，给的incentive rate越高。
题目里面有三个tab，第一个tab是background，其中有一个是员工取得的最大的sales是多少（这个信息有用），第二个tab是上面描述的折线图，第三个tab是两个人（人的名字忘了，暂且叫A和B吧）的观点关于这种奖励机制是否会harm the company
第一问失忆
第二问是问员工可能取得的最大的incentive rate是多少，看最大sales所在的那条折现的斜率就可以了
第三问是选下面三种情况下是否harm company，和第三个tab的争论有关，
情况1：按A的做法，公司sales增加XX%
情况2：按A的做法，公司sales减少XX%
情况3：按B的做法，公司sales增加XX%
IR就记得这么多了~~
语文只记得阅读
一篇是关于mantle，第一段说离surface越近，composition越稳定，反之，因为内核温度高，会不稳定；第二段说了一个特例，大概是地下45k miles反而是稳定的，然后说了为什么，好像是因为一个什么small channel
另一篇是关于美国经济，第一段说有人认为美国各地的economy growth rate差不多，然后出现了地域差异。第二段提出了一个XX theory，关于labor force和wage的关系；第三段说了某地不符合XX theory，然后解释了为什么
还有一篇关于一个测试产品效果的方法，介绍了优势和劣势，具体记不清了
先写这么多，数学另外开个帖子写吧
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发表于 2015-1-22 20:12:50
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