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楼主 |
发表于 2013-5-24 23:02:06
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只看该作者
IR没看机经,感觉应该也还好,但是看大段大段的题目真的很影响心情,之前刷OG13的50道IR都没有刷完,基本属于裸着上的。
有一题是说公司层级的 一个president A级 一个vice president B级vp下面还有三个director C级 而且标明了director的人数 然后要开辟一个新的部门 给了三个proposal 第一个是新增一个VP管理新的部门和最左边那个director 第二个是把原VP弄去搞新部门,director全部升为B级,第三个不记得了…
有一个问题是问在proposal B 哪一个人管理的人比之前多(还是少?)了… 我挨个选项算的 A是VP 好像是对的 就没看下面的了
还有一个问题是哪个直接管理的和间接管理的人数最多?题目给了一大段关于直接管理和间接管理的定义 可直接无视…
记得的另一个IR题是公司的cumulative benefit和cost的一个图表题 很简单 找到纵坐标对应的数字就好了 问你第几年的时候benefit上升到多少 cost上升到多少 只要知道它是匀速增长的就好了 后来看到机经里有之~
下面说V吧,阅读文章全中,不过有些题目感觉很陌生,还是纠结了好久,平时阅读都是提前十分钟写完的,这次最后一题只剩10秒了…
风景画和抽象画那边 相对简单 比较纠结的一题是哪一项可以strengthen人们是被calendar改变了taste的 C选项是某个艺术家在什么时候干了件什么事情 就有了很多风景画的calendar E选项是人们在有风景画的calendar的时候 绝不会买geometric的calendar 我选的E 感觉非常不确定
最讨厌的 erro prevention和error management那篇 看了机经觉得没看懂 于是在考场上又花了大量时间看文章 感觉还是没看懂 幸好题不多的样子 三道吧好像 有一题是下面哪种对公司最不harmful 选项都是认为的情况跟实际情况的差异 乱选的 =。=
还有两篇不记得了… |
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