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[校友答疑] UNC KFBS 2012 Meeting Room & 答疑帖

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楼主
发表于 2010-2-21 21:01:24 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
看到UNC今年报的offer不多,所以想组织组织,大家今年有决定去UNC的么?此贴可以讨论,欢迎站短,邮件:KFBS2012(在) gmail.com
想组织一些gathering,大家可以把组织意见发到邮箱,我们再去想办法联系学校~
btw,各位对Tarheel感兴趣的童鞋,也可以提问~我会联系校友来回答~

以前的答疑帖:
angy2007  http://forum.chasedream.com/North_American_MBA/thread-344771-1-1.html
wenzhang  http://forum.chasedream.com/North_American_MBA/thread-185867-1-1.html
中国学生的网页:http://public.kenan-flagler.unc.edu/mba/chineseapp/

Kenan-Flagler Ranking: - BW: 17- US NEWS 2009: 20

关于房地产方向:http://forum.chasedream.com/North_American_MBA/thread-234630-1-1.htmlAlumni
Profiles:http://profiles.kenan-flagler.unc.edu/#alumni_jump
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沙发
发表于 2010-2-21 21:19:57 | 只看该作者
咨询下UNC今年中国人就业如何呀?
板凳
 楼主| 发表于 2010-2-21 21:32:12 | 只看该作者
2008 - 2009的就业报告:http://www.kenan-flagler.unc.edu/assets/documents/mba-employment-report.pdf

Employment Statistics
Acceptance by function
- Finance: 34%
- Marketing: 18%
- Consulting: 15%
- GM/Rotational Program: 13%
- Real Estate: 6%
- Strategic/Business Development: 6%
- Operation/Global supply chain: 3%
- Other: 6%
Primary source of job acceptances
School-facilitated activities    86%
Graduate-facilitated activities    13%

What students are saying


"The Career Management Center has been an invaluable resource for me throughout my two years at UNC Kenan-Flagler. Their programming–from company presentations to mock interviews–was extremely helpful. The CMC also provided exceptional personalized service during my career search. Whether it was working with me to develop a networking strategy for my target employers or helping me to weigh the pros and cons between prospective job offers, the personnel in the CMC always found time to lend a hand."

— Michael Ferraro, MBA Class of 2010




"The Career Management Center has been an incredible resource throughout my career search. I met with my advisor early to develop an initial game plan and to focus my search efforts. Since then, I have checked in often to seek advice both on search strategy and technical questions."

— Ross McAllister, MBA Class of 2011
地板
 楼主| 发表于 2010-2-21 21:34:01 | 只看该作者
咨询下UNC今年中国人就业如何呀?
-- by 会员 pursueMBA2010 (2010/2/21 21:19:57)

关于中国学生,我这里暂时还没有详细的数据,但是听一个朋友讲,1年纪的intern已经好转了很多,形式貌似回转了,举个例子来说,德勤咨询在招聘intern的时候发了40几个interview,要了11个intern。关于中国人,1年纪的貌似有6-7个,一半已经接了intern。具体funtion不太详,我再去问问
5#
 楼主| 发表于 2010-2-21 22:51:33 | 只看该作者
up
6#
发表于 2010-2-22 13:32:52 | 只看该作者
UPUP!

7#
发表于 2010-2-22 14:54:18 | 只看该作者
这个帖子不错。我3月1号的面试。 不过感觉在top20,UNC好像比较小众。前两天看了一个面筋的帖子,stacie说今年在大陆招生还会减少,5,6个左右。
我个人是technical support engineering 背景, 毕业要做consulting,不知道unc在career方面可以有什么样的帮助?  另外,是不是大陆的做consulting都会被派到亚洲的office? 会给global pay么?
8#
发表于 2010-2-22 15:17:06 | 只看该作者
UNC要去tier1 consulting几乎没概率吧。。。我从他家的placement上看的
9#
 楼主| 发表于 2010-2-23 01:54:26 | 只看该作者
回复楼上的二位:Only my two cents,这个代表我个人的opinion,不代表学校的

To Alex:
(1) 学校在亚洲的战略暂时还不清楚,不过现在看来,相比前些年,admit的确不多;关于Consulting的就业,学校有相关的career search和peer program,可以帮助你在某个职业方面的发展。我关注UNC好多年,一直比较钟情于这个学校,所以前几年的数据也看过,以前的placement大概是20%的consulting
(2) 关于global pay:在过去两年的经济形势下,的确很多人都回到了中国office做consulting。但是具体的pay,确实要看firm,TOP5-7的,我记得的确是global,之后的,也有local pay(3) 刚刚得到的一些新的信息,关于global pay:UNC去年某位同学回到国内做consulting,拿的是Global Pay - 11w美刀 - Hope this helps

To Pursue MBA2010: 本人不才,刚好来自于某家tier1 consulting,虽不是top1,但是肯定是tier1,这里share一些我自己对于consulting的看法:

UNC可能的确不是个去consulting的绝对的学校,相比起TOP10,比如某家40%的consulting placement,可能数据的确难看了点,不过:
1,某家consulting强校,40%的生源也来自于consulting - 结论可以自己领会
2,UNC每年都有冲进TOP3 consulting的,绝对人数如果和UNC这个相对较小的program比起来,比例还是说得过去的 (这点可以去参考BW的B-school profile). 去年还有一位中国同学还拿到了某tier1 consulting的offer, 回国做,global pay
3,关于consulting的recruitment:我个人的看法哈,做好case比你是哪个学校出来的要有用的多,毕竟对于一个没有consulting background的人来说,进入Tier1 consulting绝对是个tough game,不论你的出身在于那里。我的firm有一位同事,他本科学的是考古,硕士学的是教育,就是这样的几乎毫不相关的背景,他几乎在实习期间intern了所有的top consulting:MCK, Bain, 以及后面的ATK,最后来了我公司。我觉得他的一句话比较对:做好case是最主要的 - 如果在UNC,也许你去‘tier1’ consulting的几率比较小,but, if you work hard, harder than you peers, you'll get in. 我相信,这条规律对于M7来说,也是对的
4,关于consulting的光环:很多人看到的是光环,高薪。Actually,在这个行业做得好,需要最基本的条件,就是(1) 你够talent而且work hard;(2) 你绝对热爱consulting,而不是钱,否则为什么不去IB,而去Consulting?钱差的其实不少。要去consulting,首先要想好:WHY CONSULTING。 Consultant们都比较低调,不太share自己的观点,但是我相信,他们都足够热爱这个行业。

Only my two cents, hope it helps.
10#
发表于 2010-2-23 02:55:08 | 只看该作者
回复楼上的二位:Only my two cents,这个代表我个人的opinion,不代表学校的

To Alex:
(1) 学校在亚洲的战略暂时还不清楚,不过现在看来,相比前些年,admit的确不多;关于Consulting的就业,学校有相关的career search和peer program,可以帮助你在某个职业方面的发展。我关注UNC好多年,一直比较钟情于这个学校,所以前几年的数据也看过,以前的placement大概是20%的consulting
(2) 关于global pay:在过去两年的经济形势下,的确很多人都回到了中国office做consulting。但是具体的pay,确实要看firm,TOP5-7的,我记得的确是global,之后的,也有local pay(3) 刚刚得到的一些新的信息,关于global pay:UNC去年某位同学回到国内做consulting,拿的是Global Pay - 11w美刀 - Hope this helps

To Pursue MBA2010: 本人不才,刚好来自于某家tier1 consulting,虽不是top1,但是肯定是tier1,这里share一些我自己对于consulting的看法:

UNC可能的确不是个去consulting的绝对的学校,相比起TOP10,比如某家40%的consulting placement,可能数据的确难看了点,不过:
1,某家consulting强校,40%的生源也来自于consulting - 结论可以自己领会
2,UNC每年都有冲进TOP3 consulting的,绝对人数如果和UNC这个相对较小的program比起来,比例还是说得过去的 (这点可以去参考BW的B-school profile). 去年还有一位中国同学还拿到了亚特兰大office的某B记tier1 consulting的offer
3,关于consulting的recruitment:我个人的看法哈,做好case比你是哪个学校出来的要有用的多,毕竟对于一个没有consulting background的人来说,进入Tier1 consulting绝对是个tough game,不论你的出身在于那里。我的firm有一位同事,他本科学的是考古,硕士学的是教育,就是这样的几乎毫不相关的背景,他几乎在实习期间intern了所有的top consulting:MCK, Bain, 以及后面的ATK,最后来了我公司。我觉得他的一句话比较对:做好case是最主要的 - 如果在UNC,也许你去‘tier1’ consulting的几率比较小,but, if you work hard, harder than you peers, you'll get in. 我相信,这条规律对于M7来说,也是对的
4,关于consulting的光环:很多人看到的是光环,高薪。Actually,在这个行业做得好,需要最基本的条件,就是(1) 你够talent而且work hard;(2) 你绝对热爱consulting,而不是钱,否则为什么不去IB,而去Consulting?钱差的其实不少。要去consulting,首先要想好:WHY CONSULTING。 Consultant们都比较低调,不太share自己的观点,但是我相信,他们都足够热爱这个行业。

Only my two cents, hope it helps.
-- by 会员 UNC2012KFBS (2010/2/23 1:54:26)


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