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昨天下午考完出来，捏着自己的成绩单，没有一点实感。一战抱着体验一把的态度在某机构上了一个星期的入门班就去考了，凭着对自己智商的绝对自信，觉得怎么着裸考也能考个670、80吧，结果成绩出来只有620（没错只有620），我这个小瞧GMAT的zz凭着仅存的一丝理智取消掉了自己的成绩。之后忙着刷高绩点还有暑假实习，一直没有再次开始认真地准备二战。但是我也发誓，二战我一定要出分，一定不能三战。
直到上个月下旬考完托福，我终于开始认真地专一地对付Gmat这个小妖精了，差不多四周的时间，结果还算让我自己满意。
最想感谢的就是CD这个论坛，我除了一本师兄送的OG17之外，所有的资料都来源于这里，所有的鼓励和鸡血也来自于这里。以至于拿到成绩的那一会，心里感到快乐无比的第一个念头就是 “啊 我是不是也终于可以回馈一下CD的朋友们了呢”。
Quant：我只考了50，昨天上午赶着做了一下寂静，好像只碰到了一道题hh。我抽到的题里感觉最深的就是：代数超多（是叫代数吧，就是什么质数正整数啦，谁比谁小啦这种），然后没有碰到排列组合；应用题也有不少，但是都不难，需要仔细读题。跟我同考场的一个同学说自己碰到了很多寂静的题目，所以大家还是在论坛里把寂静下下来好好做做（对不起我真的记不住代数题和应用题，几何题我还能记住。。没办法贡献寂静了）
Verbal：考了40,我得向整理阅读机经的朋友们磕一个大头。考到了超市试吃、女性工人替代男性工人（feminization）（这个我会具体补充一下）、美国飓风（大家一定一定要去看寂静里那篇lifescience链接里的文章！！几乎是一模一样的！！向找到那篇文章的朋友再次磕头！！）、还有一篇记不住了。。
女性工人是否替代了男性工人（是否存在工作的feminization）——补充现寂静no. 25 男性工作
主要有三块：
1、（引入话题）有学者认为从某个时期开始（具体记不清了，但是不重要），某些工作中女性的占比越来越高了，替代了男性工人，认为出现了工作的feminization（好像是想说明女性地位提高了之类的，也不重要）。有学者就提出质疑了，有人认为那些女性工人占比高的工作（也就是男性工人占比低的），不是因为女性工人替代了男性工人，而是因为这些工作本身对于男性来说就是门槛高的工作（我的理解 eg. 缝纫工等），所以不存在所谓的feminization。
2. （接下来一段在介绍如何进行研究）那么怎样才能证明上面两派谁是对的呢？究竟有没有feminization（女性化）取决于在各式各样的工作中是否存在一个男性工人被女性工人替代的变化过程。但是研究无法从“因”的角度开展，因为无法测算究竟有多少男性因为女性工人占比升高而没有得到工作；只能从“果”的角度，也就是测算有多少男性因为女性的替代而leave了某个工作。还说到了研究的一些局限性，比如数据不充分等等（注意这一段讨论的研究方法都是为了证明feminization是存在的）
3. （老套路，介绍某学者的具体研究结果）有一个女学者基于case study的方法，统计了全国489个工作中男性leave的情况，发现：（1）那些有着最少（注意是least）男性leave的工作往往是女性工人占比高的工作；（2）那些leave的男性去到的下一个工作也大都是女性占比高的工作。所以从很大程度上否认了feminization的存在。
题目我记不住了。。sorry，但是觉得题目只要读懂文章不难选。
大家加油！！！有什么我记起来的我再补充上来！！！我爱你们我爱CD!!!
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发表于 2018-11-18 11:19:08
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