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楼主: christiane08
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8.14 考完放狗

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11#
 楼主| 发表于 2014-8-14 22:39:37 | 只看该作者
LilianFighting 发表于 2014-8-14 21:40
谢谢lz,那能否在麻烦你看一下刚才一位战友考古的帖子,是否是你考的那篇,感谢咯

明天就要考试啦,今天 ...

是的! 版本七完全一样!!! 加油加油 一定上700+
12#
发表于 2014-8-14 23:04:08 | 只看该作者
christiane08 发表于 2014-8-14 22:39
是的! 版本七完全一样!!! 加油加油 一定上700+

谢谢啦,也希望lz一定能突破700,
13#
发表于 2014-8-15 19:49:04 | 只看该作者
多谢楼主放狗!

如果逻辑又更新,记得告诉我 哦!
14#
发表于 2014-8-16 21:46:54 | 只看该作者
楼主看下是这个么,谢谢~

【V1】
讲美国经济不再制霸全球。有人说是XXX因素(失忆,有人说因为兼并收购的因素,导致企业领导人不愿意付出长期成本投资。然后分析1980s 企业情况。举了两个行业的例子,1个是石油行业,1个是航空业,这两个行业都需要大量长期成本,但是石油decline,航空发展很好(问了这两个相反事例的作用,我选了一个指出XXX的shortcoming)所以说作者不支持是因为兼并收购导致美国经济衰退是由于企业internal的原因(包括人力资源balabala,看最后一句,这句记得有考题)


【V2】
第一段:美国经济在大概1980年时期下滑,开始,有人就研究原因,说是两个理由导致这个结果:
1. 劳动力capital太贵,
2. manager不愿意进行长期投资
导致企业长期的发展不好,只注重短期的利益。那些需要长期投资才能发展的行业就不行了。
但后来从钢铁业和航空业的对比发现,两个产业都invest了,但一个收益好,一个不好,所以不全是investment的原因.
有人反驳说,不对啊,钢铁业和航空业都是长期的,钢铁业亏损,航空业就发展了。
然后作者说,要研究发展滞后的原因,不要只看外部投资,还有内部的,比如组织啊,人员啊什么的。

第二段:于是,后面提出,内部管理才是关键因素!
发现两种行业 factor 1和factor2上的特征相同,但是投资却不同
最后得出结论,不是 factor 1和factor2起作用,而是投资 的倾向不同,有的企业不愿意投资的组织建设上,比如培训,人员开发,导致他们decline

Q1作者提出钢铁业航空业是为什吗?
Lz选指出传统观点的一个解释不足

Q2还有题是选类似结论之类的
Lz选内部管理是关键因素

Q3美国经济不行,开始以为是不愿意投资和劳动力capital太贵造成的(xxx是啥不记得了,这里有题,需定位原句)

Q4文章暗示了一个好的manager会怎么样?
我选的会注重内部投资

Q5问举例钢铁航空干什么?
我选的为了说明一个理论是错误的


【V3】
貌似就只有一段
美国经济陷入低迷,有的人把它归结为两个原因,(第一个原因忘了)第二个是1980年代经理人不愿意做长期投资到固定资产什么的。
但是,事实并非如此,文章给了一个例子是说美国1980年代的钢铁行业和高新?记不住了,对比说在这个时候他们都投资长期资产,但是钢铁失败了,那个高新?却获得了利润。然后又举了几个例子意思就是说反驳经理人不愿投资长期才导致低迷。
最后一句说那些低迷的公司都没有投资在人力资源市场这些地方,这可能是真正导致低迷的原因。

【V4】
就是钢铁航空那个:两段,米国1980年代经济发展不好,有人就研究原因,说是因为劳动力贵了,还有manager不愿意进行长期投资,比如固定设备什么的。导致企业长期的发展不好,只注重短期的利益。那些需要长期投资才能发展的行业就不行了。有人反驳说,不对啊,钢铁业和航空业都是长期的,钢铁业亏损,航空业就发展了。然后作者说,要研究发展滞后的原因,不要只看外部投资,还有内部的,比如组织啊,人员啊什么的,有问这一点,好像是文章暗示了一个好的manager会怎么样?我选的会注重内部投资(这种白痴问题啊,大家忽略吧),还有问举例钢铁航空干什么?我选的为了说明一个理论是错误的


【V5】
讲美国企业于某一年代为什么lose竞争力,共二段
人们一直认为投资(还是资金成本)和另外一个因素(类似员工或者技术这类)是美国公司竞争力的来源。然后说了一些具体的。但是industry企业竞争力的variation不完全取决于上述两个因素。先attribute to 企业不愿增加投资于外在产能上,但随后又举钢铁业及航空业为反例,说它们投资很多,依然赔钱失去竞争力(这里有题问为什么举着两个例子)说两个行业同样具备上述两个条件但是表现却是相反的(就是钢铁企业好另一个不好)。
到第二段的中后段才冒出——要投资在内部(如员工训练..),才是增加竞争力的商道。出题点好象在这二观点打转。

【V6】
近 20年来美国市场发展不好,分析原因:一,劳动力成本高;二,企业只重视短期目标而忽略长期目标(for example: 忽略R&D投资) 。但是该原因并没有把握住真正内涵,市场竞争激烈也是原因之一。钢铁业和航空业都需要大量投资,钢铁业市场份额减少,但航空业却有盈余。因为有些公司注中对设备投资,而有些公司却忽略对人才,管理的投资,这造成这些公司不同的命运。
又问举出钢铁和航客行业的例子的作用,我选是为了解释不同的行业和不同的captial stratege会导致不同的结果。

【V7】
美国经济在大概1980年时期下滑,开始,人们认为是两个理由导致这个结果:1.capital太贵,2.investment不够,但后来从钢铁业和航空业的对比发现,两个产业都invest了,但一个收益好,一个不好,所以不全是investment的原因.于是,后面提出,内部管理也是很大的因素!(有题)
1、主旨题 现象解释
2、作者为什么要提到那两个领域?说明不是investment的原因
3、作者提出钢铁业航空业是为什吗---Lz选指出传统观点的一个解释不足 (确定)
4、还有题是选类似结论之类的---Lz选内部管理是关键因素









15#
 楼主| 发表于 2014-8-22 08:06:19 | 只看该作者
伊蔓达 发表于 2014-8-16 21:46
楼主看下是这个么,谢谢~

【V1】

不好意思 才看到 是这个 第二版本蛮全的
16#
发表于 2014-8-22 08:10:30 | 只看该作者
christiane08 发表于 2014-8-22 08:06
不好意思 才看到 是这个 第二版本蛮全的

谢谢啦~~~~
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