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楼主: jauly
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[录取汇报] in @ cornell [2012-06-14]

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41#
发表于 2012-6-21 11:11:31 | 只看该作者
balabalabo是那个石头剪刀兄吧?我一直不想说,也因为你来我们JOHNSON活动,和我聊过天。出于最基本的尊重,我之前不当面说什么。我想这里热爱CORNELL的同学还是很多很多的,所以对于这种低俗的言语大家就不要引用了回复了。无论以后中国学生多少,我相信JOHNSON会越来越好,来这里的同学也会作为一个JOHNSON的校友而感到自豪的。
42#
发表于 2012-6-21 17:44:37 | 只看该作者
额。。。虽然我没去Cornell, 但对Johnson还是很喜欢很尊重的。

的确从去年开始Johnson招的中国学生数量明显增加,但是这和学校想要拓展大中华区的影响力有很大关系。尤其是香港的professor来到Cornell以后,更加大了这个策略的执行。

这对广大学生们来说不是好事吗?说实话如果因为中国学生多觉得竞争太激烈,不好意思全世界很多地方都分布着很多中国人,只要是你想去的地方都免不了竞争,无论是和自己人还是和外国人。最好的办法永远是增加自己的实力。而且,yield rate高更说明了学校声望的提高。难不成你想去个大家都不愿意去的地方,来凸现自己的独特和降低竞争吗?
43#
 楼主| 发表于 2012-6-21 23:13:35 | 只看该作者
几天没来这个帖子,居然楼已经这么高了。 我只想说,为什么中国人一定要把中国人定位成自己竞争的目标呢? 美国的就业市场,世界的就业市场有来自各个国家的人,我们来自中国的同学更应该一起,相互扶持走的更远。谢谢好心的同学们的热情和欢迎,某些并没有经历过这些的同学,很希望在其发表结论性的言论时,能够有多一点事实的佐证
44#
发表于 2012-6-22 00:02:27 | 只看该作者
CD上有些人的心态简直是奇葩得令人发指啊。。。
45#
发表于 2012-6-22 09:07:25 | 只看该作者
不管那位同学是不是对贵校有偏见,他说的中国班的事也不是一点道理没有。中国人大多数时候还是和中国人竞争,而公司为了保证diversity,在每个学校每年招的人数都不会有太大起伏。僧多自然粥少,很简单的道理。这个在特别selective的行业里表现尤为突出,比如投行和咨询。
46#
发表于 2012-6-23 20:38:01 | 只看该作者
所谓什么“中国班”的说法,只是因为我们前两年中国人实在太少了。比其他的peer school明显少。现在只是恢复正常而已,是属于学校招生策略的变化。我觉得是好事。我们下一届中国学生比我们多很多,找工作可是都挺好的。没看出有什么问题。

至于投行,我那年就两个大陆护照的人在北美坚持着(虽然总体大陆学生也很少),跟我们竞争的根本全部都不是中国人。我深深觉得如果有更多的中国同学坚持下来,这样一届一届下去,以后在美国做IBD的中国人只会越来越多,像印度哥们在这行明显就多很多。熟悉游戏规则的人越来越多,胜率就越大。所谓每个学校招每个国家的人数不会太多的说话,我先不对这个做comment,但是首先能做的,是把印度哥们的名额先挣过来,对不对?如果还是像我那年一样,以后怎么壮大。

所谓找投行咨询,都是有game rule,跟申请MBA一样,没有更多人找,哪里来的更多人进去?!
47#
发表于 2012-9-29 17:32:31 | 只看该作者
心态很阴暗啊
48#
发表于 2012-10-5 21:40:51 | 只看该作者
恭喜楼主,一路走来不容易,要以你为榜样!
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