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楼主: xnskwo
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Columbia现在有多水???

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41#
发表于 2013-2-23 11:46:34 | 只看该作者
top program里面都有employment statistics, class profile, 和student photo gallery,什么人数啊、中国人比例啊,自己去看看呗,别人消化过的信息毕竟还是有bias

我个人看来,employment report里面最常见的猫腻就是'of the respondents',一般看见这句基本就可以忽略这个report了
42#
发表于 2013-2-23 13:25:58 | 只看该作者
现在名校水项目真心多啊
-- by 会员 benjaminleo (2013/2/23 6:42:16)





能多举几个例子么
-- by 会员 ahjkebctv (2013/2/23 6:53:57)






举了坛子里应该很多人不爽了。
有效甄别的办法就是你看录了多少个人。cmu的mscf貌似一年90多个人enroll (90这个数字我纯道听途说。如果错误我及时改).录的自然超过那。90多个人你想想internal competition得有多严重。
美国这里career fair或career center投简历基本是你投了。学校再把resumebook 发到recruiter. 你想想人家recruiter看到一个program一百来号中国名字人家会怎么觉得。 自然就是不selective.


目前不水的项目比如princeton master in finance    baruch mfe全是size非常小。这样才能保证质量。




其次你可以看看学校网站上有没po placement statistics. 尤其是像master of finance这种 professional degree.读了就是为了找工作的。没理由不po
没有po的就直接不要去了。人家都不好意思po出来。你干嘛去


如果有po的。你看下找到工作的分子和分母比例是多少。
另外 请搞清楚整个program的size和统计人数的区别。比如我记得我以前看到cmu的  statistics上只统计了50来号人。那另外40来号人干嘛去了? 学校也喜欢在这上面玩猫腻。
还有。有的学校会说maybe 5 students are not seeking for jobs. 你可以问一下学校。这5个学生是为什么没在找?是来读书前就已经在工作了。只是毕业回去继续工作 还是学校刻意没统计进来。
-- by 会员 bibitriangle (2013/2/23 7:08:57)





怎么说着说着就100号中国人了,有100号中国人的项目自然是水,但是请问tier 1 项目有resume book的哪个项目有这么多中国人?50个中国人的也不多。btw cmu的那个猫腻没那么严重,没有40人missing,你夸张了。baruch虽然小,但是stat也有猫腻,比如只po了16个找工作的stat,只有16个人?15%的drop out rate,呵呵了。而且回亚洲面试。。。。。没见过baruch的竞争者。这么多年了,columbia mfe,cmu mscf, berkeley mfe招人相对多,nyu,baruch,stanford,cornell招人少,没有说后三者压倒前三者。princeton招的人太强,career service没有任何传闻。去以上七个program照样能找到工作,当然去了哥大统计或者boston university可能就没面试机会了。
-- by 会员 wzglljp (2013/2/23 11:30:58)






请看我第二页最下面的帖子。去年我校mit录了多少我不知道 总之中国人里去了4个 目前没一个找到的美国或香港 唯一找到的一个貌似是上海一个外资公司。
cmu stats你能po一下么?   princeton 我今年面问了career service。 100% placement.
另外我也有同学的同学在nyu 那个 貌似实习找得都困难。当然通过我columbia的同学告诉我 纽约众多hedge fund和trading firm给unpaid 实习机会 只是把你opt用完了也不会full time.
-- by 会员 bibitriangle (2013/2/23 11:45:57)

mit一年确实很难找fulltime,不明白为啥找那么多,我也不明白哥大IEOR为啥找这么多人。princeton入的人确实太牛了啊。下面是cmu的report,不如princeton但是这么多人能place成这样很不错了。enroll了多少人就不清楚了,2012入学的是80多个,几乎所有学生profile都可以在他们网上找到,除了个别没赶上照相的
http://www.tepper.cmu.edu/master-in-computational-finance/your-career/recruiting-partners/index.aspx
43#
发表于 2013-2-23 13:36:51 | 只看该作者
top program里面都有employment statistics, class profile, 和student photo gallery,什么人数啊、中国人比例啊,自己去看看呗,别人消化过的信息毕竟还是有bias

我个人看来,employment report里面最常见的猫腻就是'of the respondents',一般看见这句基本就可以忽略这个report了
-- by 会员 hangli2 (2013/2/23 11:46:34)

哥大fe就是of respondent,上届的report写着93% of respondent,我数了一下position有47个,company好像也是47个(可能我眼花数错),如果有重复加没有统计上的(肯定有,因为gs就不只是一个),那么保守点大概50个fulltime,除以93%是54,貌似六十六个学生,大概12个左右没有response,按照哥大学生profile传统,有两个左右读phd,那么就是10个没找到了。我竟然back up到上届的情况了。根据我和senior交流,他们普遍感觉周围同学secure fulltime蛮多的(12月1月的时候谈话,考虑那个时候是bank holiday)。这个数据还是decent了。据说position质量还不错,但是sales trading肯定没有cmu多,这个必须的
44#
发表于 2013-3-4 12:48:24 | 只看该作者

参加了V面....至少能多加一项材料呢 也不错吧

我跟他说我不想VERICANT 所以前天弄的Skype面 只有十分钟啊。。。就问了点很general的问题
-- by 会员 chocostar (2013/2/21 10:53:20)

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