楼主我觉得找中介就像剪头发一样,不在于找哪家,而在于谁给你做。 顺便吐槽一下,不懂老美为什么那么看重文书而不看重真正的能力 -- by 会员 Melitta (2012/3/17 14:48:30)
小吐槽一下,不看文书看啥?哪可以体现能力?。。。 -- by 会员 Karmalot (2012/3/17 22:36:35)
窃以为文书是最不能体现能力的,首先很多人的文书都不是自己写的~其次,即使是自己写的,也至多只能反映英语写作的能力~文书很多时候都是靠包装,总不能说诚实的人老老实实有一说一的就是能力弱,能吹能虚构的就是能力强吧?再次,即使所有人的文书都是诚实的没有水分的(现实中明显不是这样),那也只能反映谁的经历更牛逼,不能反映谁的能力更强,“经验”跟“能力”明显不是一回事。比如一个人凭借关系找到很牛的实习,就能说明他比没有牛实习的人能力更强么?一个球员一个赛季打20场比赛,另一个只打了两场,也不能就此推断出打20场的比打两场的更厉害吧? 我觉得gmat和托福都比文书更能反映能力,如果担心刷分的话可以面试的时候现场出题测试反应能力。可惜大多数美国学校都不这样面试,都是模式问题和事先准备好的答案~ 纯吐槽~不针对任何人  -- by 会员 Melitta (2012/3/18 0:28:31)
这个实在离谱了点。。 1.申请undergrad和申请MBA的过程里essay的重要程度远远超过这些职业导向型master,而事实证明这样确实是可以选择出他们需要的人的 2.商科学生连把自己推销给学校的能力都没有,怎么在毕业后把自己推销给公司,怎么做business related的工作? 3.关系是“能力”的一部分,如果一句话就能帮公司拉到一笔大生意都不算“能力”,我不清楚怎么样才叫“能力” 4.其实如果信奉分数的话,完全可以去考研。。 -- by 会员 Frued (2012/3/18 18:31:38)
1, "他们需要的人”不等于“能力强的人”。再说我又没说essay写得好的人能力一定差,只是这两者相关性很小而已~而且你怎么知道他们选择的都是对的? 2,看来我们俩对“能力”的理解差别很大,我指的是实际学习和工作的能力。我本科不是学商科的,反正在我们专业里,想测试一个人的能力很简单,给他一篇文章让他现场翻译,试试便知。如果是在证券公司,我指的是实际帮客户理财,根据对经济形势和公司业绩的分析帮客户赚到钱的能力,而不是指把客户忽悠进来开户的能力。 3,如果是自己networking的能力,那确实是一种能力,而我所说的“比如一个人凭借关系找到很牛的实习”,指的是父母的关系,这个体现的是父母的能力不是申请者的能力。 4,这句话我同意。信奉分数确实应该考研。 |