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急问有关于工作之后的推荐信!!

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楼主
发表于 2011-10-20 12:20:37 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
求问各位,工作之后的推荐信是否要找老板写?
如果是在学期间请老师写的推荐信,工作后再申请留学还是否有时效性呢?
谢谢各位!
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沙发
发表于 2011-10-20 12:48:39 | 只看该作者
工作过是你的优势,让老板写意味着增加你的优势。当然你可以选择任何人写。
板凳
发表于 2011-10-20 13:01:48 | 只看该作者
别人想要有工作经验还没呢,好好珍惜吧
地板
 楼主| 发表于 2011-10-21 13:03:53 | 只看该作者
非常谢谢回复!!不过我想请问,在学时候请教授写的推荐信证明学术水平不是更好吗?
5#
 楼主| 发表于 2011-10-21 13:04:41 | 只看该作者
非常谢谢回复!!不过我想请问,在学时候请教授写的推荐信证明学术水平不是更好吗?毕竟告诉老板要辞工作去读书还真是有点儿难开口呢。。
6#
发表于 2011-10-21 13:42:33 | 只看该作者
多写几封,老板的推荐信肯定有用的.
我都是让单位领导和一个部门领导写了两封,然后让以前学校系主任写了一封.
7#
 楼主| 发表于 2011-10-24 00:44:53 | 只看该作者
那我想请问楼上工作了多久打算出国深造的呢?找老板写推荐信那关是怎么过得?是提前了很久打了招呼老板放人的么?
8#
发表于 2011-10-24 00:54:33 | 只看该作者
工作过是你的优势,让老板写意味着增加你的优势。当然你可以选择任何人写。
-- by 会员 ziye210 (2011/10/20 12:48:39)

我想说的是ziye姐,我的老板以前就不肯写的。我同学出国让他们老板写,他们老板直接告诉HR说这个人要出国留学,结果事情还没成功单位上下全都知道这个人要出国的事情。所以要了解你的老板,再去和他说。离职和跳槽通常是拿到offer才和上级领导说的,这是职场潜规则。除非你老板人很好,支持你出国。但是你才入职1年多就要出国留学,单位领导完全可以不给你写。
9#
发表于 2011-10-24 01:01:02 | 只看该作者
而且你提前1年申请叫你们领导写推荐信,意味着告诉你们领导你提前1年就不想干了要出国留学,领导脑子里会觉得你反正无所谓工作了,要出国了,这对于职场上的你来说是不利的。所以看你有多了解你老板,行的就让他写。另外出国的事最好保密,事情没成功就传的沸沸扬扬,不好,谁知道你老板是不是大嘴巴,到时候员工都知道了,就不是太好了。
10#
 楼主| 发表于 2011-10-24 22:56:02 | 只看该作者
对对,我也是有这种担心才拿上来问问大家。那读书时候要到推荐信之后再用可行吗?
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