ChaseDream
搜索
返回列表 发新帖
00:00:00

Employment costs rose 2.8 percent in the 12 months that ended in September, slightly less than they did in the year that ended in the previous quarter.

正确答案: A

更多相关帖子

524

帖子

15

好友

4712

积分

ChaseDream

注册时间
2003-03-17
精华
8
解析
查看: 3026|回复: 5
打印 上一主题 下一主题

prep1-24 关于比较结构的省略问题

[复制链接]
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2011-4-13 01:06:45 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
24. (25819-!-item-!-188;#058&002130)
Employment costs rose 2.8 percent in the 12 months that ended in September, slightly less than they did in the year that ended in the previous quarter.
(A) less than they did

(B) less than it did

(C) less than they were

(D) lower than

(E) lower than they were

答案(A)
我的问题是答案可不可以用LESS than 。
解释说D的lower不能修饰rose,rose应该用less来修饰,这个我理解,然后解释继续说“than in the year比较结构表达太模糊,完全可以理解为than others expected in the year或  than price rose in the year等等”
我不理解这句解释,我认为比较结构中的比较成分相同就可以省略,所以这里than 之后省略了Employment costs rose,直接用less than in the year that ended in the previous quarter可不可以呢?
收藏收藏 收藏收藏
沙发
发表于 2011-4-13 06:11:51 | 只看该作者
不知道对不对 提一下...
我觉得less than之类的比较的时候... 只有是比较宾语的时候才能省略比较后面的主谓...
这题里如果不提they did的话 可能会引起歧义
具体是rose 2.8 percent还是months之间的比较
希望NN 们出来给出更好的解释
板凳
 楼主| 发表于 2011-4-13 08:26:07 | 只看该作者
upup
地板
 楼主| 发表于 2011-4-13 12:40:04 | 只看该作者
UPUP,是不是像1楼所说的那样,只有在比较宾语的时候才可以省略掉相同的主谓呢?
5#
发表于 2011-4-15 08:01:45 | 只看该作者
1  比较结构中,如果省略后会对省略结构造成歧义,则不能省略。
2  对只有主谓(如果主语有定语成分,必须要that/those来指代),没有宾语的句子,因为没有宾语,只可能有主语比较,因而不需要重复do来确认这是一个可发出动作的主语,所以其比较形式如下:I eat faster than you.注意与下句区别  I eat apple faster than you do    如果写成  I eat apple faster than you    按GMAC的理解,从语法上就变成我吃苹果比吃你快,成了宾语比较。
3  有宾语的要补充出来宾语部分,以免造成歧义

我这道题的问题是:为什么要用did来和rose平行呢??为什么不能是去年得were和今年的are比较……就是说:今年的costs上升了XXX,比去年得costs要少??这样不可以么?
6#
发表于 2011-7-27 10:26:12 | 只看该作者
我觉得只用less than 应该是OK的吧? 2.8percent 应该是作为补语的作用吧?也就是这句话没有宾语。这样的话省略助动词应该不会造成歧义的。求讨论
您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

Mark一下! 看一下! 顶楼主! 感谢分享! 快速回复:

IESE MBA
近期活动

正在浏览此版块的会员 ()

手机版|ChaseDream|GMT+8, 2024-11-10 14:15
京公网安备11010202008513号 京ICP证101109号 京ICP备12012021号

ChaseDream 论坛

© 2003-2023 ChaseDream.com. All Rights Reserved.

返回顶部