(按:看到有tx问起国外学校和中欧的咨询就业问题,在这里就所了解的情况做个简要介绍供大家探讨) 国外牛校:从M7的一些朋友了解到,如果进Top10,回国进MC可能性很大,基本上只要想进就有机会的。 但我认为留在美国的可能性不大,因为这行当讲究个文化和语言,同marketing类似,而且还有签证、绿卡等问题(我读书前的公司每年都要集结微软去华盛顿要quota还不够用,很多签证到期的同事只有回国远程工作)。 中欧:进咨询的不多,比例也不大(相对于每年190名学生来说),但其实每年真正坚持要申请MC的人只有20人左右(咨询俱乐部的死硬派) 所以每年10几人的比例还是相当高的,也比较有层次 一流的firm有Mck、BCG、Bain(据说 Bain 从来不在中国招mba,从CDC了解到06年入学的同学是个人渠道进的) 准一流:Booz、Monitor(去年没有)、ATK、Mercer RB、IBMGBS和埃森哲(如果算的话)等等 可能有同学会问了,这些人的背景怎样,是不是都是牛人啊 可以肯定的告诉大家,他们大多数都是本土MBA而且非咨询背景 很多咨询公司来中欧要人,但CDC明确的告诉他们,咨询背景的MBA几乎没有(今年有来自Mck和Monitor等公司的consulting同学,而非其他顶着牛公司牌子的supporting部门),所以看起来咨询公司对中欧MBA的咨询背景也没有过多期望 参加金融俱乐部的讨论时,我们也得出结论,相对较若的金融就业来说,中欧可以算是一个咨询学校,目前学校也在积极拓展金融就业的机会,不过赶上现在这年景,2年前如果说华尔街的大投行都会破产倒闭被收购,谁能相信呢?所以去年有位打算去摩根斯坦利的同学最后去了麦肯锡。 关于咨询的实习:之前有帖子介绍过,07的同学拿到BCG、ATK、RB等公司的实习offer,而且现在已经定下来了一个BCG的全职offer,ATK实习的一位同学因为创业可能放弃全职了 当然,这些同学在中欧也很优秀,他们中间去沃顿交换的就有2位 一些看法: 从今年组织咨询俱乐部的情况来看,08同学对咨询的热情不是特别高,分析原因如下: 1. 他们进中欧之前发展就很好,不少是一些拿高薪的职业经理(很多人毕业于北美名校/或者据了北美名校的offer),貌似不需要咨询做跳板 2. 很多industry也不错,比如某些公司的战略部门,而且还没有咨询那样的work/life balance 3. 薪水吸引力,目前已经知道的几个offer薪酬范围都不低于传统的高强度的高薪咨询工作 不过,CDC对咨询就业还是比较重视
[此贴子已经被作者于2008-10-22 17:29:58编辑过] |