以下是引用guanxinyu在2007-4-29 18:24:00的发言：你要是真的进了国内四大,我有100%的把握,一年后,当新鲜感消失后,你会后悔到想跳楼....我就是四大的..周围无数同事辞职到美国去读书,就是为了换换环境,就算是读完后又进了美国的四大,也比国内好得太多了,虽然是同一个公司,但国内国外根本不是一个概念,无论什么东西,到了中国就变成了有"中国特色"的东西,你根本不知道现在四大的工作环境有多么差,为了抢客户,疯狂压低价格,减少每个项目的人员配置,客户盛气凌人,审计根本没有地位和尊严,很多人都是在身心备受摧残后选择离开,我整整一年没有在晚上一点以前睡过觉.我承认,自己在公司确实成长得很快,学了很多东西,但是看着年仅30多岁的经理或者合伙人竟然满头白发全身是病;或者没有家庭,我不敢想像我的未来和出路.谁说外企没有权利斗争和复杂的人情关系?一旦升了经理,就开始随时算计自己项目的revenue和讨好partner,年底加薪时往往是受宠的经理能拿top pay,而只会干活不会拍马的只能干瞪眼. 夸张了点。其实在公司里做得开不开心影响因素很多的。有人运气好碰上利润肥厚的项目加班费从不短斤少两，完了还攒一堆加班换休假；还有人项目上加班很少超过12点。客户好不好也是因项目而异的，我特好的客户和特差的都碰到过。 我个人觉得心态很重要。保持乐观向上的积极态度，感激你收获到的，将那些不愉快的东西作为人生的考验和历练，迎上去，解决掉它们，远比坐在原地被动地忍受强。 另外，关于身体健康的问题。工作强度大是很伤身体的，但如果能够自制力再强一些，注意运动、饮食，坐姿，就会好很多。不是所有人都做到废掉的，起码我周围还是有人看起来不错，既没变胖也没长痘，更没得颈椎病肩周炎心脏缺血甲乙丙肝视力下降（颈椎病肩周炎在公司还是挺流行的）
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发表于 2007-4-30 19:25:00
