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指望因為招生三圍升了上去就會回國時獲得更大認可, 這個不太現實 - 因為SPS那幾個學位(ERM, AA, 精算)都只是內容水得不行的碩士, 在相關岡位上(risk management, data analytics)根本沒有任何碩士層次的競爭力.而SPS本身作為professional education for working professional, 就注定了不太能提升難度(因為再難就到另一群人聽不懂了). 同樣原因, SPS自然也沒有甚麼soft skill training, career service, 因為假設working professional都有了.
所以要是真要回到哥大的平均水平的話, 作為professional study, 第一件事要做的就是, 別招fresh graduate; 但這個可能嗎? 人家SPS本來是招working professional, 現在那幾個碩士為了圈錢才招中国fresh graduate. (又不見一大堆人申上了columbia SPS的wealth management啊, tech management之類?)
所以, 我會覺得比較合理的推算是(回國):
- 校友別指望. 人家根本不當SPS是校友.
- 相關專業內容別指望靠學校能學到, 相關專業工作別指望能過technical interview.
+ 學校名不會有問題, SPS is an offical part of the university.
- 主修和SPS那邊, 很有可能被各類大公司區別對待. 人家HR(尤其是負責校招的)是靠這個吃飯的.
+ 換了去比較小型的公司, 或者沒有structured graduate recuirtment的話, 就沒問題.
+ 拿去方便家人顯排, 和自己將來在non-career場合用 (e.g. 相親)
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