Michigan Ross MBA 2018年申请Deadline & Essay 及Essay解析（密西根）

steven

	APPLICATION DUE	DECISIONS RELEASED
Round 1	October 2, 2017	December 15, 2017
Round 2	January 2, 2018	March 15, 2018
Round 3	March 19, 2018	May 11, 2018

steven

Part 1: Short Answer Questions

Select one prompt from each group. Respond to your selected prompts using 100 words or fewer (<100 words each; 300 words total).

Group 1

• I want people to know that I:
• I turned an idea into action when I:
• I made a difference when I:
  

Group 2

• I showed my resilience when I:
• I was humbled when:
• I am out of my comfort zone when:
  

Group 3

• I was aware that I am different when:
• I find it challenging when people:
• A valuable thing I have taught someone is:
  

Part 2: Essay

Please share your short-term and long-term career goals. What skills/strengths do you have that will be relevant to your career goals? How will Ross prepare you for your goals? (300 words)

Optional Statement

This section should only be used to convey information not addressed elsewhere in your application, for example, completion of supplemental coursework, employment gaps, academic issues, etc. Feel free to use bullet points where appropriate.

steven

官网链接：https://michiganross.umich.edu/programs/full-time-mba/application-requirements

选校宝典：ChaseDream Global Top Business School Guide

KarenLin

Short Answer Questions

非常欣慰看到Ross在了解申请人as a person层面的努力越来越有创意，这些半开放式的题目有点像他家interview之外的team exercise, which is给你一个random word就此展开自己的故事。招生主任Soojin接下来将在自己的blog和6月13日的webinar和申请人探讨这个新题并分享一些例子，感兴趣的申请人可以关注一下。

为了概括题目的精髓，[alwayshide]我强迫症地试图给每个Group想一个主题。第一组可以认为是“achivement”，将想法付诸实现，改变了某种既定的思路做法，或者其他你觉得自豪的事儿；第二组是“character", 韧性、谦逊、勇于挑战自我，都是通往成长路上的好伙伴；第三组是“perception", 随着你阅历更丰富，对世界有更深入的理解，明白自我，明白他人，明白这两者之间如何共处。这9个题目我都很喜欢，都有机会展现申请人的优点，我觉得无论怎么挑选you won't go wrong。[/alwayshide]

Essay

经典款CG essay，今年的变动是明确了要写transferrable skills——我觉得这个point好到所有申请人不管申请哪所学校都应该思考一下，[alwayshide]因为这就是recruiter所看重的，我现在从事career services尤其深有体会。转行不是问题，industry knowledge也可以学，但关键是要拿出自己可以get things done的证据。我喜欢号召学生找一个target position做job description analysis：把其中关于requirement/qualification的关键词拎出来，反思一下你过去的经验里什么样的exposure让你拥有了这些能力，再把它们link到未来这个职位的主要responsibility。只有这一系列逻辑链条make sense，你才能说服对方。

举个例子，我有个PhD学生要去做consultant，她用research的经验证明自己的critical thinking, analytical, problem solving skill足够用来understand and support business decision，用teaching和参加学术会议的经验证明自己的presentation and communication skill可以用来了解客户的需求并向他们解释自己的recommendation，同时她还用自己在各种committee和student club里面的经验证明自己是很好的team player。[/alwayshide]

当然，你现在的情况是万事俱备只欠MBA这股东风，这篇议论文的最后，还要加入未来在学校所能学到的东西，它们有很多，记得挑出那些和你的需求最fit的部分。

Optional Statement

Optional的题目往年我都直接跳过，因为我的看法是能不写就不写，它不是additional essay，不要轻易浪费AO的时间。不过值得注意的是，Ross用的是“statement”这个词，也就是这篇应该是个说明文，除了GPA或工作gap，还特别提到了补充课程，即官方学历以外的其他证书课程或培训。说到这里，Michigan是最早一批加入MOOC大军的学校，很多课程都很受欢迎，我在Coursera学过的Negotiation和Influencing People（Ross院长亲自授课哦）就非常适合安利给pre-MBA们，如果你想学点hardcore的，Python和其他编程课也都available。最后，别忘了这篇文章应该尽量简洁（Feel free to use bullet points）。

nge1

KarenLin 发表于 2017-5-27 14:24
沙发备用

楼主可以加你吗？谢谢！

Crash_mars

Mark一下！               

theory

感谢！！！！！！！！！！！！

Joycetan

看一下！               

justmo

看一下！               

手心的月亮

感谢分享 十分想看！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！