- UID
- 1377933
- 在线时间
- 小时
- 注册时间
- 2018-12-13
- 最后登录
- 1970-1-1
- 主题
- 帖子
- 性别
- 保密
|
楼主还有其他什么面试?
此外我个人认为Stern对于申请人的青睐侧重点在于:
1,团队协作能力,交际能力。
2,申请人对于Stern资源的利用能力。
3,有趣与否。
1不单单是指Team Work,而是Stern的学生能否创造或者帮助构造一个多元化,友好,以及积极的一个环境。Stern处在纽约中心地带,而纽约人的特质就是多元化,对于不同背景人的友善包容,以及在快速环境中积极应对的正面性格。
2的话,Stern本身的资源并不差,而且纽约这个环境能给与的资源更好,申请人必须要有独立的能力去学会使用这些资源。所以我认为面试中面试官一定会问你“How would you approach recruiting and job seach”和“How would you utilize Stern‘s resource”之类的问题。
3就是个人性格。只要不沉默,有独特的爱好(并且也要在面试里透露出来),和开朗点就行了。 |
|