四大-证监会-MBA 请指点

我是觉得证监会这个平台不错。没有硬的后台的确升不了官。不过在这平台上可以认识很多达人。将来下放到金融市场上去很有帮助。

我觉得“百万富翁不会和乞丐成为朋友”的，即使在证监会i环境中，最低层的办事员能够结识的也只能是最低层的达人。

所以，个人觉得如果要走您推荐的道路，向上爬是一定要做的，如果没有过人的能力或运气，向上爬成为炮灰的机率也是很高的哦。

Why not choose top 10?

For LBS, every year there are guys from CSRC and most have scholarship.

You should dig out the sources.

Good Suggestion！I   can't agree more! But the most important issue is which country LZ would stay after the graduation, China or abroad ?

And another issue is whether LZ could afford the rest  , even if LZ receives the scholarship ?

我觉得“百万富翁不会和乞丐成为朋友”的，即使在证监会i环境中，最低层的办事员能够结识的也只能是最低层的达人。

所以，个人觉得如果要走您推荐的道路，向上爬是一定要做的，如果没有过人的能力或运气，向上爬成为炮灰的机率也是很高的哦。

此法则同样适用于mba毕业生吧。

lz如果去读mba，将来毕业恐怕未必能再回到证监会。毕业后的职位，也取决于就读前的状况。假如之前是普通员工，那出来后很可能也就是teamleader，直接做manager概率很小，更不说是director级别。

本科毕业刚进咨询公司的ba，做项目时也可能接触到客户的大领导。作为最高监管机构的证监会的员工，怎么就没有机会了？那个最底层的达人，很可能在一般人眼里已经是高不可攀的贵人呢。

个人觉得，最能发展的人是那些有好的平台，工作敬业而忠诚的人，而不是工作没多久辞职读mba想走捷径的。lz好好待上几年，努力争取上级赏识，说不准就被派到lbs公费读mba了，两不误

一切尽在可能中，那么这里可能的另一面呢？也是可能，不过问题是，正反哪种概率大。如果有必然，那你会选可能吗？

此法则同样适用于mba毕业生吧。

lz如果去读mba，将来毕业恐怕未必能再回到证监会。毕业后的职位，也取决于就读前的状况。假如之前是普通员工，那出来后很可能也就是teamleader，直接做manager概率很小，更不说是director级别。

本科毕业刚进咨询公司的ba，做项目时也能接触到客户的大领导。作为最高监管机构的证监会的员工，怎么就没有机会了？那个最底层的达人，很可能在一般人眼里已经是高不可攀的贵人呢。

个人觉得，最能发展的人是那些有好的平台，工作敬业而忠诚的人，而不是工作没多久辞职读mba想走捷径的。lz好好待上几年，努力争取上级赏识，说不准就被派到lbs公费读mba了，两不误

另外，证监会机构中也需要打水扫地的阿姨和receptionist，也可以经常接触到来办事的达人,她们有机会吗？如何选择，还要看LZ对形势的判断，和对自身的估计，不过从我的感觉来看,能够进证监会的，无论职位高低，都有一定的关系，关键在于比拼后台；LZ突然萌发了其他念头，想必也有原因的吧