接着这个帖子继续我的面经吧。 我在面试前半小时到了学校，先跟Laura聊了一会。Laura很热情，问了我几个比较常规的问题，为什么Olin，为什么scm，以及关于我的背景。虽然我跟Gary约的面试，她也在我的resume上面记了一下我gmat成绩以及工作经验。她跟我说去年macc gmatXX分（记不清了），msf gmat avg 720，scm最少也是690。我只有690，她说You are fine.给我的感觉是，olin master program对硬指标的要求还是很高的。GMAT一定要过690吧，这貌似是个最低限，难怪Yorkxian会被Laura问道680太低。。。目前Macc外国人40%，msf过50%，去年scm8个人4个wash u本科，1个中国人从msf转的（不知是wustl的msf还是别处转的），1个印度人。外国学生主要以中国学生为主。今年所有的ms program有100人左右，明年还会扩招，如果我没记错是150. 之后我便被介绍给Gary。 在Gary门外等待时，刚好听到他在面另一个申请人，好像听到对方问Gary MBA program的问题。看来也有一部分申请者考虑master转MBA这条路。面试从一开始就没进入常规的面试模式，gary是个严谨，随和的瘦老头，差不多有50-60岁吧。他似乎不是很关心你的成绩，但比较看重你的学术背景，为什么scm，工作经历之类。他也问道了我对他们curriculum的看法，从他对我的feedback来看，他还是比较满意他们目前的curriculum。说实话，我也觉得他们课程安排的比较紧，而且覆盖scm的领域比较广泛，很适合做打算做sc的职业人。不知不觉我们聊了接近1个小时，大多都是闲聊，Gary也讲了讲他对SCM的理解，以及跟Wash U有合作的公司的状况。他也顺便提到很多MSF的毕业生到St Louis的大公司里工作。给我的感觉是Wash U的在当地的校友网络是很好用的。 Boeing Center主要面对scm program，因为大多项目都是跟这专业有关。夏天那个1.5个学分的课，就是让学生参加boeing center的project。另外还有center for experiential learning - 提供consulting project，如果有scm相关的，也会给scm的学生做。Gary强调experiential learning是学校master项目的亮点。 MS-SCM：目前收了50份申请吧，打算收20个（我感觉是不超过20），因为olin不像把program expand太快。看CD上的状况，至少有2-3人拿到第一轮的AD了。 总结是，大家准备这个面试的时候要放松，充分表现自己就好。我感觉interview在评估申请人中占的比重不是特别大。虽然这interview持续了接近1个小时，我自己觉得面的一般 - 即兴问答不是我的强项，有些问题/观点我表达的也不是很到位。 希望面过的同学拿到AD/offer，以后打算申这项目的，早早准备好高GMAT分数！ -- by 会员 mopton (2010/2/22 11:28:36)
要说硬指标，我觉得也不会卡得太严吧？我的gpa还不到3呢，也给了我面试的机会。
今年到现在一共只有50份申请么？如果按照50%的yield rate，20个名额岂不是可以发40份ad。莫非这录取率就能这么高么- -
祝好运！ | 
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发表于 2010-2-22 11:28:36
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