ChaseDream
搜索
返回列表 发新帖
楼主: 阿土的天
打印 上一主题 下一主题

急!关于法国高商的就业!各位XDJM帮帮忙

[复制链接]
21#
 楼主| 发表于 2007-12-9 00:28:00 | 只看该作者

楼上的了解的话给点建议吧~~

我还想毕业后在欧洲混两年呢~

另外,小弟我还有一个美国的OFFER ,BRANDEIS MAief 但是什么认证都没有啊~~

不知道去哪里,各位给个建议吧

22#
发表于 2007-12-9 07:28:00 | 只看该作者
以下是引用zack_wong在2007-12-8 19:30:00的发言:
呵呵,我知道楼上的是前辈,不过你毋需激动。我只是说直接找全职的国际学生少之又少,你们前几届留欧洲的中国人我知道有。你不用那么激动,GMAT高就算没用也算是指标吧,你也不用说的那么绝对,我又没说找工作要看这个东西。我们说的只是我们现在连面试都没有,你又不是我们这届的,你知道情况么?我是说这届,不是前几届,何况前1届还有师姐在RISK CENTER实习,你们的情况我也多少知道点,就业情况并不是EDHEC的宣传上说的那么华丽。什么东西都要看全面点,性价比,对吧?你看看EDHEC放了多少个中国学生在TESTIMONIAL上面?我只是就事论事。

你说直接工作的面试?

在这一年都还没有待到,国外的工作经验有没有?

都没有直接找工作石沉大海是很正常的,不要自己否定自己吧

23#
发表于 2007-12-9 07:32:00 | 只看该作者
以下是引用monacopig在2007-12-8 20:07:00的发言:

Marshall是“前辈”,但是看问题也要客观,我承认确实有很多EDHEC的中国毕业生在欧洲工作,但是同时也要看到HEC,INSEAD的毕业生的起点是肯定要高于EDHEC的。我很同意zack-wong的观点,承认EDHEC稍逊一些,并不是说自己看不起自己,而是明白自身以及学校的不足,更有利于客观的分析问题,弥补自己的不足。

其实有时候低调一点会更好。

我拜托,除开法国,有多少公司的经理知道法国的高商前五名都是谁?你的起点高低是怎么证明出来的?不要说拿一个在欧洲连实习都没找到的EDHEC中国学生A跟HEC某个清华毕业一年读完就去了HSBC的B比。

说实在的,学校这种东西我不否认有作用,但是对个人职业的生涯的贡献率基本为5%以下。

24#
发表于 2007-12-9 07:33:00 | 只看该作者
以下是引用esprit在2007-12-8 21:24:00的发言:

其实我想说说实习的重要性。

Wong同志似乎一直想毕业就在银行找个CDI,我想,这对法国人来说也不是那么简单的。我现在实习公司还有一堆法国CDD琢磨着怎么换成CDI呢。

你可以换个角度想一下,如果你是HR,手里拿个简历,工作经验都在断断续续的从一个遥远的,很陌生的。。。比如说巴西。然后你的法语水平很初级(在公司根本听不懂同事的玩笑),英语又见得比别人好多少,而且你在本专业仅仅读了2个月的书(估计你申请的时候,可能刚来EDHEC3个星期。)。我手中又有其他学生的CV,每年都有在欧美的大银行的相关实习经历,又是本国人,N多人还在英美交换学习了半年。让你说,我会让谁过来面试呢?

如果你横向比较一下,我想你就不会有如此多的抱怨。找工作对于谁都不简单,无论是HEC还是Edhec。无论是法国人还是中国人。我建议你先找个毕业实习,很有可能就会在结束时给你一个CDD,运气好CDI也有可能哦。

voila c ce que je veux dire
25#
 楼主| 发表于 2007-12-9 12:42:00 | 只看该作者
楼上的兄弟, 你们这届中国人印度人有多少啊?
26#
发表于 2007-12-11 07:06:00 | 只看该作者

招人不是经理,是DRH,DRH是认学校的,君不知Grille de salaire吗?这就是学校排名歧视的产物啊……如果说学校文凭在整个职业生涯中占的比重是5%的话,那么在找第一份工作的时候,差不多是50%,对DRH来说,衡量一个Jeune diplomé的最有效手段就是看他最后的文凭,还有就是通过谈话了解的语言水平以及对法国文化的了解和接受程度。要说什么实力不实力的,也太高估DRH的人了吧……

中国人在欧洲人才市场上缺乏竞争力,最主要的就是身份和语言问题。语言好的,BAC+2绰绰有余,语言不行的,BAC+8照样窝里蹲。周围的例子太多了……

PS:3大高商在整个西欧还是很有名气的,不可以太看不起别人哦。

27#
发表于 2007-12-11 16:26:00 | 只看该作者
以下是引用Aludis在2007-12-11 7:06:00的发言:

招人不是经理,是DRH,DRH是认学校的,君不知Grille de salaire吗?这就是学校排名歧视的产物啊……如果说学校文凭在整个职业生涯中占的比重是5%的话,那么在找第一份工作的时候,差不多是50%,对DRH来说,衡量一个Jeune diplomé的最有效手段就是看他最后的文凭,还有就是通过谈话了解的语言水平以及对法国文化的了解和接受程度。要说什么实力不实力的,也太高估DRH的人了吧……

中国人在欧洲人才市场上缺乏竞争力,最主要的就是身份和语言问题。语言好的,BAC+2绰绰有余,语言不行的,BAC+8照样窝里蹲。周围的例子太多了……

PS:3大高商在整个西欧还是很有名气的,不可以太看不起别人哦。

这话说的没错,在法国的中国人总喜欢说五大,其实是EDHEC的人喜欢说五大,(就事论事,请不要反应激烈,本人自己也要去EDHEC)。在欧洲来讲,只有巴黎的三所高商在企业那里有一定的知名度。而且这边的面试机会之所以少,试想一个职位,五个高商各有一个人申请,如果你是DRH,你又没那么多时间,你会怎么选candidat?

28#
发表于 2007-12-11 18:33:00 | 只看该作者

这个,LS的,我之前的意思就是文凭很重要的啦……你是不是理解错了?DRH看人本来就先看文凭的说……不过如果EDHEC的人说一口流利的法语,HEC的人语无伦次,那么……

是我理解错了……我傻,中文不好,不要见怪哦……


[此贴子已经被作者于2007-12-11 18:35:16编辑过]
29#
 楼主| 发表于 2007-12-11 19:21:00 | 只看该作者

身为楼主,我感谢各位精彩发言!

不过我还是没弄明白到底就业是什么情况 有没有三分之一的中国人(MSC PROGRAM) 留下?

EDHEC和美国一个不出名的(虽然综合排名31)商学院 且什么认证都没有 应该选哪个?

各位N都留个名吧~

30#
发表于 2007-12-12 02:27:00 | 只看该作者
美国。除非你有信心一年内把法语学得很好
您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

Mark一下! 看一下! 顶楼主! 感谢分享! 快速回复:


近期活动

正在浏览此版块的会员 ()

手机版|ChaseDream|GMT+8, 2025-2-12 10:01
京公网安备11010202008513号 京ICP证101109号 京ICP备12012021号

ChaseDream 论坛

© 2003-2023 ChaseDream.com. All Rights Reserved.

返回顶部