大家是如何筹措MBA学习经费的？

seanbb

以下是引用CEI2009BS在2007-10-9 12:03:00的发言：

这个不敢苟同，PT和FT根本是不同定位的，当然PT平均来说资历较深，工作时间更长，是事实。都是FT本来就是给那些更有POTENTIAL或者更AGGRESIVE的想发展更快的人设计的。你很难想象投行会招一个PT的工作了10年左右的大公司MANAGER，但是对于一个工作2-3年的小文员，只要他有足够的POTENTIAL加上一个受认可的MBA，那么进入投行的机会要大得多。

这方面看，你说的生源质量是指什么呢？这个人的潜力，还是他的工作年资，还是这个人在那个公司工作？你认为FTMBA应该多招一些GE,GM的工作7-8年以上,只想混个文凭升级保饭碗的部门经理，还是多招些工作2-3年，级别不高，但是雄心勃勃的，为了发展不惜一切努力的年轻人好呢？或者你应该看看HARVARD或者STANFORD的情况。

说的在理,

PT和FT确实是不同定位, 理论状况下吸引不同要求的学生. 但现实中, 确实存在读full time和part time之间犹豫的学生, 比如楼主同学. 

如果一个学校从只提供FULL TIME MBA课程, 到提供FULL TIME or PART TIME, 总有刚才犹豫的人会分流过去的.

george1984

卖血也要读!!!

 

doudoulovely

楼山决心好坚决，赞一个

george1984

以下是引用CEI2009BS在2007-10-9 12:03:00的发言：

这个不敢苟同，PT和FT根本是不同定位的，当然PT平均来说资历较深，工作时间更长，是事实。都是FT本来就是给那些更有POTENTIAL或者更AGGRESIVE的想发展更快的人设计的。你很难想象投行会招一个PT的工作了10年左右的大公司MANAGER，但是对于一个工作2-3年的小文员，只要他有足够的POTENTIAL加上一个受认可的MBA，那么进入投行的机会要大得多。

这方面看，你说的生源质量是指什么呢？这个人的潜力，还是他的工作年资，还是这个人在那个公司工作？你认为FTMBA应该多招一些GE,GM的工作7-8年以上,只想混个文凭升级保饭碗的部门经理，还是多招些工作2-3年，级别不高，但是雄心勃勃的，为了发展不惜一切努力的年轻人好呢？或者你应该看看HARVARD或者STANFORD的情况。

　同意！！两者定位不同

george1984

以下是引用doudoulovely在2007-10-27 11:14:00的发言：

楼山决心好坚决，赞一个

　

　　哈哈，吹牛了～～～

M1A3

炒股挣学费........

ciscogeek

现在亏的一塌糊涂了。

Felix_l

我只是想了解一下，上了MBA之后，比如中欧，CK或者香港的几个大学之后，月薪到底能有多少改变呢？比如之前是3000~5000，之后可以有多大的飞跃呢？

不然，投入那么多的米，不知道回报会很没底。

就说个平均水平就行。

weizong

以下是引用Felix_l在2008-4-5 21:19:00的发言：

我只是想了解一下，上了MBA之后，比如中欧，CK或者香港的几个大学之后，月薪到底能有多少改变呢？比如之前是3000~5000，之后可以有多大的飞跃呢？

不然，投入那么多的米，不知道回报会很没底。

就说个平均水平就行。

赚3000－5000的人当然会觉得20万是个天文数字，而且想要的MBA后工作的薪水也就1万多。但是当你年薪20万了，也工作了一定年数了，基本觉得20万是能承受的，而且如果没3、40万年薪的工作，基本不会考虑。 眼界不一样！

ibmpcs

以下是引用weizong在2008-4-6 14:44:00的发言：

赚3000－5000的人当然会觉得20万是个天文数字，而且想要的MBA后工作的薪水也就1万多。但是当你年薪20万了，也工作了一定年数了，基本觉得20万是能承受的，而且如果没3、40万年薪的工作，基本不会考虑。 眼界不一样！

同意。一山更有一山高！