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这种情况需要什么证明么

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楼主
发表于 2011-11-28 22:33:37 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
打算在提交申请后就辞职了,走的时候需要问HR拿什么证明么?以备日后学校需要。比如在职时间的证明?还是什么都不用,学校会自己去查呢?多谢啦~
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沙发
发表于 2011-11-28 22:57:34 | 只看该作者
回答问题的时候不太好处理。
板凳
 楼主| 发表于 2011-11-28 23:17:55 | 只看该作者
回答问题的时候不太好处理。
-- by 会员 慕容楠生 (2011/11/28 22:57:34)


回答问题的时候? 什么问题啊?
地板
发表于 2011-11-29 01:03:22 | 只看该作者
方便的话弄一个呗,不定干啥就需要了呢~
5#
发表于 2011-11-29 01:10:24 | 只看该作者
牛逼的人都是拿一沓公司的空白信纸,然后盖上各种章,日后需要啥证明就用这些纸打印啥证明。
6#
发表于 2011-11-29 04:27:58 | 只看该作者
这样就不会有gap了呀


千辛万苦准备申请的时候不辞职,提交申请之后苦苦等待的时候辞职?
-- by 会员 51xt (2011/11/28 23:31:54)

7#
 楼主| 发表于 2011-11-29 09:05:13 | 只看该作者
方便的话弄一个呗,不定干啥就需要了呢~
-- by 会员 ALGT (2011/11/29 1:03:22)


就是不清楚该弄个什么,在职时间的证明?还需要什么的呢?期待过来人现身,哈哈~
8#
发表于 2011-11-29 14:13:58 | 只看该作者
我曾经要过,我的经验是HR那边会搞定,看似应该是HR的标准文件

没记错包括了在职时间,职位,薪水(基本工资),别的没音响了
9#
发表于 2011-11-29 14:17:26 | 只看该作者
我记得是跟HR提了个头,她们就知道是啥了。。。。因为起初我也不知道这玩意儿有个啥正规名字
10#
 楼主| 发表于 2011-11-29 19:16:04 | 只看该作者
我记得是跟HR提了个头,她们就知道是啥了。。。。因为起初我也不知道这玩意儿有个啥正规名字
-- by 会员 ALGT (2011/11/29 14:17:26)


哈哈,HR肯定有一套东西,就是不知道他们开的东西合不合学校的胃口,等辞职走了以后如果还要什么再回去办会麻烦很多。
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