求Michigan Ross实习就业情况，另附Darden,Tuck,Johnson,Stern,UCLA, Duke汇总

三月三，喝花酒

昨天在下不才，跟一帮考G的狐朋狗友一起喝酒。
大部分人都有700+的分数，申请目标也是Top学校。
不知不觉，就谈到了一些MBA的话题。
我们把16所好学校分成如下三类：
第一类，M7，学校档次高，且基本都在好地方
第二类，Berkeley，NYU，Yale，都有得天独有的强烈优势，地方也都不错，找工作方便。
第三类，Ross，Darden，Fuqua，Tuck，Anderson，Johnson，这六所除了一所以外，一般都在乡下，特色没有第二类那么明显，但确实都是能去就无憾的学校了。
------一群对MBA滴口水的酒醉之人之言，切勿当真，发脾气。。

然后，我们就说到了第三类学校的就业。
有哥们说，Ross，Fuqua和anderson今年实习找得很差，其他还算各就各位。
今天醒来，就来CD核对此言虚否。

花了不少时间，果然没找到Ross和Fuqua的同学们对于就业的介绍。
郁闷之余，还看到一个叫刘三刀的朋友，说Ross都没工作。
这算啥事啊！！！！！！
恳求Ross和Fuqua的同学一定要来做个辟谣，做个详解。


以下为Duke实习情况更新：
============================
2011-05-10

Fuqua (Duke) Class of 2012 Summer Internships (不完全统计)

Goldman Sachs  x 1 (HK)
Goldman Sachs  x 1 (NYC)
RBS   x 1 (HK)
Citi x1 (NYC)
Morgan Stanley x 1 (HK)
PE x1 (Shanghai)
PE x1 (Beijing)
Hedge Fund x1 (US)
J&J leadership program x4 (Shanghai)
Lilly leadership program x1 (US)
DuPont x1 (US)
BCG x 2 (Beijing)
BCG x2 (Atalanta)
Microsoft x1 (Seattle)
Apple x4 (SF Bay Area)
Google x1 (SF Bay Area)
BD x 1 (Shanghai)
Quantiles x3 (US)
McKinsey x1 (Atlanta)
Bank of America x1 (US)
Asset Management x1 (SF Bay Area)
WHO x1 (Gevenese)
UBS x1 (HK)
GE leadership program x1 (Shanghai)
Zimmer leadership program x2 (US)
IBM x1 (NYC)
Kraft x1 (NYC)
Deloitte consulting x1(Atlanta)

CharmingFlora

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d0805446

三月三，喝花酒 发表于 2011-5-5 13:47
另外LZ把Tuck归为第三类实在是不妥，BW上还有很多人argue Tuck属不属于M7水平-- by 会员 simonwalker (2 ...

Haas在high-tech，是指在mba的學習過程中，能學到一些高技術的東西？

ubiomni

所以我并没有专门做比较 也没有任何针对性啊  中国学生的intern情况从来都是道听途说不准确  我只是写出来Ross MBA的就业情况比较  说明我们和Stern Duke这种学校的还是又差距的   你是GRE的argument写多了 不critical显示不出来自己的水平么

simonwalker

Ross的OCR只能说还成吧  因为undergraduate就有business program的学校不多 所以我们学校BBA的就业甚至比MBA还强一点  但是FT MBA的就业也不能算差  Ross在Beijing Shanghai HK都有Alumni Association  我今年通过北京的alum找到一个PE的intern  虽然最后没有去  ross的alum networking虽然远远MBA不及6强校: Wharton, Harvard, Chicago, Northwestern, Stern,  Stanford  但是也不是盖的

Statistics:
87069

-- by 会员 ubiomni (2011/5/23 18:48:53)

人家拿的是中国学生今年summer intern的数据，你拿一个全校去年的数据算怎么回事

携隐

光看一年的中国学生就业数据可能波动比较大，连续几年一起看还是有些规律可寻的。我觉得看整个ＭＢＡ的就业数据反而不太靠谱，毕竟很多美国人得到的工作机会因为身份还有文化差异的关系对于国际学生来说根本不存在或者机会十分渺茫，所以对这个版上的申请者来说参考价值有限。

选学校当然不能光看就业数据，但是没有这个确实万万不能的。ＭＢＡ价值很大的一部分就是给你提供一个合适的平台和辅助资源帮助你实现自己职业上的一个转型或者提升。如果学校在这方面不给力（比如只是很少大公司的ｃｏｒｅ　ｓｃｈｏｏｌ），即使老师教书教得再优秀，或者平时的文化生活再丰富，对于国际学生的真正价值还是有限的。而且真正ＴＯＰ的学校就业数据也不会差的，毕竟ｒｅｐｕｔａｔｉｏｎ在那里，但是在选择ＴＯＰ１０以外的学校的时候，就业数据的好坏就非常重要了。

大家关注就业也是没有办法的事情，毕竟花了那么多钱来读MBA，总是要讲投资回报的。到时候工作找不到，入不敷出，还要承受还贷压力，哪里有心情去参加各类其他活动啊？钱都没有，怎么去那些MBA的活动have fun？

-- by 会员 Cortega (2011/5/26 0:59:29)

嗯，就业前景当然应该关心的，不过中国同学的就业数据很多不能说明问题。pool比较小，每年的起伏可能会比较大，这一年的数据不能代表下一年的就业，全校数据反而更加能够体现真实情况（虽然也不是理想的参考因为国际学生毕竟有差别）。我上面说了，不是不关心就业数据，而是不要光看就业数据，要了解背后的故事，并且了解学校其他方面，因为这些“其他方面"，反而比就业数据更加能够体现学校的质量，从而保证你的投资回报。

MBA是个大投资，所以了解一所学校的时间和精力不能省。

-- by 会员 携隐 (2011/5/26 10:41:25)

-- by 会员 Cortega (2011/5/28 7:11:44)

连续几年参考价值也不大，不但sample pool太小，数据受影响的因素非常多，每一年学生的背景，当时的经济，偶然因素，等等，就算能给人一个概念，对具体个人也没有意义，不代表你就能拿到那些offer。选校需要下功夫好好了解各个方面，这些方面才可能决定你的就业机会。比如了解下你喜欢的公司是不是把这所学校作为target school，每年给几个offer，其中又给了多少给国际学生。最终你能不能拿到取决于这些机会和你自身的条件/努力。

某些领域的确偏爱本土学生，比如entertainment，marketing等对文化和语言要求非常高的。其他行业基本是公平的，中国学生拿到offer少是因为语言与文化确实有劣势，并不是行业和公司有偏见。

Cortega

光看一年的中国学生就业数据可能波动比较大，连续几年一起看还是有些规律可寻的。我觉得看整个ＭＢＡ的就业数据反而不太靠谱，毕竟很多美国人得到的工作机会因为身份还有文化差异的关系对于国际学生来说根本不存在或者机会十分渺茫，所以对这个版上的申请者来说参考价值有限。

选学校当然不能光看就业数据，但是没有这个确实万万不能的。ＭＢＡ价值很大的一部分就是给你提供一个合适的平台和辅助资源帮助你实现自己职业上的一个转型或者提升。如果学校在这方面不给力（比如只是很少大公司的ｃｏｒｅ　ｓｃｈｏｏｌ），即使老师教书教得再优秀，或者平时的文化生活再丰富，对于国际学生的真正价值还是有限的。而且真正ＴＯＰ的学校就业数据也不会差的，毕竟ｒｅｐｕｔａｔｉｏｎ在那里，但是在选择ＴＯＰ１０以外的学校的时候，就业数据的好坏就非常重要了。

大家关注就业也是没有办法的事情，毕竟花了那么多钱来读MBA，总是要讲投资回报的。到时候工作找不到，入不敷出，还要承受还贷压力，哪里有心情去参加各类其他活动啊？钱都没有，怎么去那些MBA的活动have fun？

-- by 会员 Cortega (2011/5/26 0:59:29)

嗯，就业前景当然应该关心的，不过中国同学的就业数据很多不能说明问题。pool比较小，每年的起伏可能会比较大，这一年的数据不能代表下一年的就业，全校数据反而更加能够体现真实情况（虽然也不是理想的参考因为国际学生毕竟有差别）。我上面说了，不是不关心就业数据，而是不要光看就业数据，要了解背后的故事，并且了解学校其他方面，因为这些“其他方面"，反而比就业数据更加能够体现学校的质量，从而保证你的投资回报。

MBA是个大投资，所以了解一所学校的时间和精力不能省。

-- by 会员 携隐 (2011/5/26 10:41:25)

ppeema

你跟人家谈感情，人家跟你谈钱
你跟人家谈钱，人家又跟你谈感情谈“其他方面”了
说穿了就是利用信息不对称搞一个博傻游戏