大家帮忙看看我的选择，怎样对申请MBA比较有优势？

今天刚发现这个论坛，真好，关于我现在面临的职业选择，想请教一下：）

是这样，我是男生，今年经济专业本科毕业，06年底拿到四大中上海PWC、EY和DTT的offer，当时选择和PWC的审计部门签约。07年初又收到了Hang Seng Bank（恒生银行）的MT的offer，职位是运营部门（Operation）。我希望以后申请MBA的，面临这两家的选择。
 
我现在把我知道的信息和我的疑虑跟各位说说，各位帮我判断一下啦：）
 
先说待遇，都说税前，PWC的基本月工资第一年是5200，非常辛苦，经常加班出差熬夜，各位知道，四大经常是靠出差补贴和加班工资作为主要收入构成，年收入大概是9万多，之后每年的收入涨幅是30-40%，career path比较明确。

Hang Seng的MT，合同是三年的，第一年的大部分时间在香港，基本工资是7000，在香港的时候有每月8000的补贴，另外银行提供住宿。第二年有可能派到内地的其他分行，也就是说不是上海分行，工资是9000，不提供住宿，每月提供9000补贴（4500的出差补贴+4500的住房补帖）。第三年可能回到上海，在上海没有这些补贴。每年13个月工资，还有相当于月工资1.5-2倍的bonus，第二年以后薪水情况就不知道了。这样算下来第一年如果都在香港收入大概在20万左右，第二年（在上海以外的地方）24万不到，第三年（如果回到上海）由于没有补贴，有一个回落，估计在大概在16万多。Career Path一般是第三年之后支行副行长，再往上是operation manager，再以后的事情就不好说了，涨幅不详，应该没有四大涨得块。
 
从拿到offer的难度来说，四大的offer相对好拿一些，而得到恒生offer的竞争比较激烈。
 
从工作强度上讲，PWC是经常需要加班到夜里11点甚至1点，而恒生到晚上8点就算晚的了，尽管听说也会有到夜里的，但是不是很频繁。

从工作的内容上讲，四大可以给财务方面打下一个很好的基础，operation的主要工作是这样的：银行授信，进出口贸易文件信用证等的操作，关于大陆建法人银行的文件工作、各类批文规章制度的处理、内地建分支行等的报批负责指导，监控支行日常营运工作的效率与质量；监督、控制支行日常交易行为，防止银行资产的损失；确保支行各类操作、交易行为符合国家的相关政策、法规，规范操作规程，防范操作风险等等。

我的同学们一般觉得前几年的待遇、entry level等各个方面明显是Hang Seng 好，可是我有几个拿不定主意的问题。四大虽然开始比较辛苦，不过career path比较明确。我是想很多人说四大不好，或者招得太多等等，可毕竟是行业的顶级企业。我想以后能够出国读MBA，所以我担心美国的商学院听到四大的名字都觉得还不错，Hang Seng Index很有名，却未必听说过Hang Seng Bank，毕竟四大在美国的名声还是不错的。
 
我想请教：

取决于你MBA之后想做什么。其实这两个对申请MBA的作用应该是差不多的

但是我们不是为了MBA而MBA。我们是为了XXX而MBA，所以你更应该好好考虑的是这个job对你未来想做什么东西的帮助。

BTW，我个人觉得后者好些。

你说的好夸张呀！恒生和四大被你这么一说恐怕成了世界上最好的offer了。太搞笑了。operation是做后台的，在银行里面地位一般，收入也不高。四大就不说了。

本科毕业拿到这样的offer不错，但也没有必要这么张狂。

其实主要是担心operation的工作内容转向投资这方面不容易，所以没法下决心：）如果这样的工作内容是不是一个阻碍的话，其实我还蛮倾向于HANG SENG的

PS  operation的主要工作是这样的：银行授信，进出口贸易文件信用证等的操作，关于大陆建法人银行的文件工作、各类批文规章制度的处理、内地建分支行等的报批负责指导，监控支行日常营运工作的效率与质量；监督、控制支行日常交易行为，防止银行资产的损失；确保支行各类操作、交易行为符合国家的相关政策、法规，规范操作规程，防范操作风险等等。