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如果学校要求提供学业推荐信,而申请人又不能提供,这时应设法找一位能够说明申请人智力情况的人作为推荐人,特别是申请人的学业记录不太突出时,更应如此。同样,如果学校要求申请人的雇主提供推荐信,这就可能会有些棘手,这时申请人可以另外找一位能够评说其管理才能的人。虽然推荐信并非申请成败的关键因素,但却能肯定申请人的优点,并且有时还能够帮助申请人克服申请中呈现出来的弱点。
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