4.12成都放狗 攒人品

Geranium_Bayy

作文：抬头是the owner of Food for Thought的：我查了一下，大概意思就是这个了~
有个local的专卖cooking book的书店，它的owner给manager写信啊，就说啊：你看我们前段时间推出了一些best-sellers还有请一些大厨来店里给我讲课啊，我们这个profit很稳定啊。我提议咱们学习一下major bookstores。你看这些大书店，他们把书discounted的，然后吸引了特别多的顾客，特别有竞争力。我们就应该学他们把best-seller打个折，大厨上的课啥的升个价。这样我们能吸引更多顾客，sales revnue增加，profit就上去了。”


IR 不好意思，只记得一道了~
说是A,B停在O（3，5）点，然后跑的快的那个（我们暂且设它为A）跑向了P点，跑的慢的那个（我们设它为B）跑向了Q点。他们分别朝着相反地方向跑并且同时到达。问P，Q应该是以下哪个点。大致意思就是叫我们找两个点PQ, 然后PO>QO,PQ在一条直线上。答案有（1，3），（5，1）（5，4）（7，7）
我记得P我选了（7，7），Q我选了（1，3）


数学：
1、DS  成人票七元，儿童票3元。问卖票的总收入超过1500元么？
条件一：好像说的是成人买的票比儿童买的票多，不记得有没有说多多少了。总之不能推出>1500
条件二：卖的总票数。也不记得具体数字了。但是我记得，就算全部都是儿童买，收入也是超过1500的。可以选
2、长方形，给了周长和长度，问宽度。
很简单，就是周长/2-长度
3、长方形，面积是48，长度比宽度多2.问宽度。6*8=48,所以我的答案是6
4、单利复利题。问多少本金的以2%的年利率[用单利计算]=10000的以4%的semiannually interest rate [用复利计算]
构筑算的很奇怪，但是我记得答案是A20000 B20100 C20150 D20200 E20250  和别人讨论过，说是20200
5、给了score以及频数。问score的arithmetic mean 很简单，就是加权平均。把他们分别乘起来，然后除以总频数。

Geranium_Bayy

6、图片数据给错了...应该是A（3，0），B（0，4）这样才能求出半圆半径是5.算出阴影面积

Geranium_Bayy

7、AB交圆O，应该是垂直于直径PQ的。AB=12 DQ=3. 求面积。 构筑过程AD=1/2AB=6.设圆半径为x。可以构建一个方程：（x-3）^2+6^2=x^2，求出x，进而求出面积

Geranium_Bayy

8、应该是这样子的。我记得我算出来第一个不行，第二个行。答案选B

Geranium_Bayy

9、DS 说的是四个小圆都分别与接触的两个小圆相切。并且都和大圆相切。求D是多少？
条件一：已知d
条件二忘了，，，抱歉我记得我的答案是选C，必须两个都知道

Geranium_Bayy

9、DS 说的是四个小圆都分别与接触的两个小圆相切。并且都和大圆相切。求D是多少？
条件一：已知d
条件二忘了，，，抱歉我记得我的答案是选C，必须两个都知道

Geranium_Bayy

阅读   哈哈，终于到阅读了。
第一篇中了，直接用基金吧，我讲述的不太好。我贴出来：
1980 年的经济不景气（ recession） 导致了美国曾出现大规模公司裁员（ layoff）的状况，
这点并不让人惊讶。但经济萧条的情况缓解之后在 1993 年再一次出现了大规模
的高利润公司裁员，这让人感到困惑（ puzzle） 什么时候高利润公司也变得这么无效率
（ inefficient）了.有些人说是计算机的使用提高了生产效率，然而
新科技（ new technology）的进步已经出现很久， 科技的真正的历史性变革则在这之后许多年， 并不会导致一
瞬间的大规模裁员。 另一些人说是管理制度的提高（ management improvement）导致了生
产效率提高。

  PA2 然而实际上外包（ outsource）的出现才使企业有了大规模裁员，当时的美国出现了很多小
公司。一方面，企业可以裁掉高薪（ high wage）的员工换成低薪（ low wage）的员工，把一部分业务外包出去，
因为公司的工资不是唯一来源 。另一方面，企业可以雇佣兼职（ part time）工
人，因为兼职工人工资低，且福利（ benefit）也没有正式员工好。雇佣临时员工虽然会导
致大量人才的流失，致使员工对公司不满失去员工的忠诚度，但是可以在不违反劳动合同
（ post senod war）的情况下留用有技能的员工， 保证生产效率。
有题：1、如何具体解释puzzle？
2、第一段说了technology in order to 高亮了整个第一段
3、讲到了临时员工：反正选了low wage的那个选项


第二篇：讲到了meerkat 猫鼬
PA1 讲meerkat的行为习性。就是说它会模仿他妈妈的行为习惯。
PA2 说S教授做了两个有关于meerkat的实验来验证他的行为。具体实验过程不记得了啊啊啊

第三篇：讲到了期权
就是说企业的share value下降了。为了能够更好的管理公司，有一个新的管理方法，决定不给高管salary compensation，而是给他们未来可以拿到公司股票的权利。如果公司管理得好，那么股价上涨，高管也可以从中获利。如果公司管理的不好，那么高管可以选择不要share，但是他也拿不到任何的salary compensation。因此，这样的管理方法就激励了高管更加用心的去管理公司。注意关键字期权是Option。

Geranium_Bayy

突然又想起来了一道IR。就是有向西走的人，有向东走的人，有留在中心的人。问哪边走的人最多，哪边走的人最少。把向西走的人全部加起来，向东走的人全部加起来，留在中间的人全部加起来就可以了~

Geranium_Bayy

对，阅读还有一道ROI的~哈哈，看到有人已经放狗了~

乐不思薯条

记得好多啊 ！赞！