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标题:
[已录]Rotman MBA带奖
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作者:
AaronLui
时间:
3 天前
标题:
[已录]Rotman MBA带奖
[ 本帖最后由 AaronLui 于 2024-11-29 19:35 编辑 ]\n\n[md]首先感谢论坛,面经帮忙很大,所以来回馈CDer,Rotman 30K。申请的项目同时还有DeGroote,Schulich。10月下旬有QS举办的活动,在上海、北京有MBA的场,约了DeGroote、Schulich的面试官coffee chat,是想着等一下Rotman的Offer结果再提交DeGroote、Schulich申请,做完了这两个项目的Kira,但接到Rotman的offer就没有继续申请了。从两个项目的面试官聊天来看,文书、标化考试、工作经历资料很重要,估计占70%,Kira是考察考生的写、说交流能力,面试是考察学生的一些特质,这些估计占30%。
申请时间线:
2024/9/18 提交资料,收到Kira面试(UT自己的系统)需要一周内完成
2024/9/24 完成Kira,提交,也是赶着第一轮的ddl
2024/10/9 收到面试邀请,预约面试官时间
2024/10/16 完成面试,这一周是interview week,集中面试,也安排了2场web sharing和1场Q&A,能参加的尽量参加一下,刷一下attendance,表示对学校和项目的兴趣
2024/11/14 接到offer,30K奖学金
Kira题目:
口语,2道题,准备30s,回答1-1.5分钟:
1.工作中最喜欢的部分以及原因
2.如果你拍一部电影的话会是什么类型?
写作,8分钟:
你刚完成一年级的课程,你会在linkedin post里如何总结你一年级的经历以及对开启二年级有什么期待?
根据和其他项目招生官的交流,Kira主要是在有限时间内考察学生的口语和写作能力,而不是利用grammarly、AI这类的工具来完成工作,也是作为PS的一部分补充。感觉和雅思差不多,我准备的案例时候,就是尽可能把商科看重的一些特质(leadership、collaboration)融入进去。
面试,25分钟,面试官提问大概20分钟,留5分钟问一个小问题,她那边整理笔记,立马赶下一场interview,我的面试官是Rachel Reed,不是大家熟悉的Agnes Mak:
- short-term career goal
- how Rotman will help
- greatest achievement
- constructive feedbacks
- teammate‘s contribution less than expected
- Describe a difficulty in work and what did you learn
- diverse team
- 是否申请了其他项目
面试题目就是宝洁八大问的行为面试,我是按照STAR原则来回答的,所以面试官全程没有追问,只是记录。
这些问题背后是考察leadership、career goal、teamwork、对Rotman的忠诚度和了解情况,另外也有英语口语表达能力和逻辑思维能力的考察。
我问的问题是any suggestions to prepare for the program if I could got the offer from Rotman,面试官回答要思考清楚自己的career goal,然后选择项目。刚好我在回答“是否申请了其他项目”的时候也有提到这一点。
本人背景:
GMAT Focus:655,IELTS:7.0(小分6.5),GPA:3.44/4.00 中外合作办学学校
工作6年,高级经理,有外企咨询、创业公司、民营企业经历。
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